Βρέθηκαν 15 αποτελέσματα
, σύνολο σελίδων 1.
Περιορισμός αποτελεσμάτων με τη χρήση επιπλέον κριτηρίων αναζήτησης
Εφαρμοζόμενα κριτήρια αναζήτησης:
Οργανωσιακή Κουλτούρα
Ακύρωση των κριτηρίων αναζήτησης
Λίστα μετα τα αποτελέσματα αναζήτησης:
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Emotional Intelligence and Organizational Culture as administrative tools for Job Satisfaction of nurses in a public hospital in Thrace [Αγγλική]
Ημερομηνία:
16-09-2023
ΜΑΡΙΑ ΑΜΑΝΑΤΙΔΟΥ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Εισαγωγή : Στο εργασιακό περιβάλλον των μονάδων υγείας το ανθρώπινο δυναμικό και ιδιαίτερα οι νοσηλευτές αποτελούν το σημαντικότερο και πολυπληθέστερο εργατικό δυναμικό, καθιστώντας τη παρουσία τους και την αποδοτικότητά τους, καθοριστικές στην αποτελεσματικότητα και στη λειτουργία του οργανισμού, αλλά και στην παροχή ποιοτικών υπηρεσιών υγείας. Η απόδοση των νοσηλευτών σχετίζεται με την επαγγελμα...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
The effect of employee silence and voice on team coherence and team psychological safety [Αγγλική]
Ημερομηνία:
10-09-2022 [2022-09-10]
Κανάκη, Αικατερίνη
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA)
Περίληψη (Abstract): The present study investigates the effect of Employee Silence and Voice on Team Working. Team working is approached by Team Coherence and Team Psychological Safety. The empirical investigation is conducted using a structured questionnaire and a sample of 176 employees. The responses of the sample is analyzed using descriptive (frequency tables, averages and standard deviation) and inferential stat...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
“Learning Organizations and Transformation: The case of Piraeus Bank. Research on the perceptions of employees, who have participated in courses of in-service training, concerning the organizational culture’s transformation and the role of leadership”. [Αγγλική]
Ημερομηνία:
26-09-2021 [2021-09-26]
ΜΥΛΩΝΑ, ΧΡΥΣΟΥΛΑ
Σχολή:
Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών
Τμήμα:
Εκπαίδευση Ενηλίκων (ΕΚΕ)
Περίληψη (Abstract): Η συνεχιζόμενη εκπαίδευση στο χώρο εργασίας και η επιμόρφωση του ανθρώπινου δυναμικού αποτελούν πρωτεύοντα στόχο για τις επιχειρήσεις σήμερα, προκειμένου να εξασφαλίσουν τη βιωσιμότητα, την ανάπτυξη και την αύξηση της κερδοφορίας τους. Η τεχνολογική πρόοδος, οι οικονομικές και κοινωνικοπολιτικές εξελίξεις σε παγκόσμιο επίπεδο, κάνουν επιτακτική την ανάγκη για σχεδιασμό στρατηγικών που ενισχύουν τη...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
The relationship between organizational culture and business performance in Tourism enterprises- The case of Yoleis Greek Gastronomy Center [Αγγλική]
Ημερομηνία:
25-09-2021 [2021-09-25]
Μπεσίρης, Χρήστος
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΔΤΕ)
Περίληψη (Abstract): Η παρούσα διπλωματική εργασία εκπονείται προκειμένου να ολοκληρωθούν επιτυχώς οι σπουδές μου στο Μεταπτυχιακό Πρόγραμμα Ειδίκευσης στη Διοίκηση Τουριστικών Υποχρεώσεων του Ελληνικού Πανεπιστημίου Αθηνών.
Η διπλωματική εργασία έχει ως αντικείμενο μελέτης την διερεύνηση των εννοιών της οργανωσιακής κουλτούρας και της επιχειρησιακής επίδοσης σε έναν οργανισμό παροχής υπηρεσιών εστίασης, φιλοξενίας κ...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Total Quality Management and Organizational Culture of Food Companies in Northern Greece, in a period of crisis [Αγγλική]
Ημερομηνία:
25-09-2021 [2021-09-25]
Σεργκελίδου, Δήμητρα
Σχολή:
Σχολή Θετικών Επιστημών και Τεχνολογίας
Τμήμα:
Διαχείριση και Τεχνολογία Ποιότητας (ΔΙΠ)
Περίληψη (Abstract): Η Ελλάδα βρίσκεται σε μία οικονομική κρίση που ξεκίνησε από το 2009 και λίγο νωρίτερα. Ένας από τους σημαντικότερους τομείς του δευτερογενούς τομέα της εγχώριας οικονομίας, είναι η ελληνική βιομηχανία Τροφίμων και Ποτών, η οποία δεν έμεινε άθικτη στην πορεία αυτής της περιόδου, όμως άρχισε να ανακάμπτει και να εμφανίζει μία ανοδική πορεία μέχρι και το 2019.
Εν συνεχεία, στα τέλη του 2019 εμφανίστ...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Crisis Management in Cultural Organizations. Crisis Management Model and prioritization. Case studies from the hellenic experience in Cultural Organizations with the application of the e-Delphi Method [Αγγλική]
Ημερομηνία:
27-09-2020 [2020-09-27]
Παντελίδου, Μαρίνα
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Πολιτισμικών Μονάδων (ΔΠΜ)
Περίληψη (Abstract): Αργά ή γρήγορα όλοι οι Πολιτιστικοί Οργανισμοί καλούνται να διαχειρισθούν κάποια μορφή κρίσης, όπως συμβαίνει συνήθως, πλέον, σε όλους τους οργανισμούς. Σκοπός της παρούσας διπλωματικής εργασίας είναι η παρουσίαση μεθόδων αποτελεσματικής στρατηγικής διαχείρισης για την πρόληψη και τον περιορισμό των επιπτώσεων της κρίσης από τους πολιτιστικούς οργανισμούς, καθώς και η δημιουργία ενός μοντέλου καθο...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Human Resource Management in Tourism Businesses: The Correlation of Organizational Culture and Business Performance in Boutique Hotels in Dodekanese [Αγγλική]
Ημερομηνία:
26-09-2020 [2020-09-26]
ΜΗΛΑΘΙΑΝΑΚΗ, ΒΙΛΕΛΜΙΝΗ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΔΤΕ)
Περίληψη (Abstract): Ο τουρισμός καθίσταται στις μέρες μας, ως ένας από τους πιο διαδεδομένους τρόπους ψυχαγωγίας ειδικά για τον Δυτικό κόσμο, συμπεριλαμβανόμενης και της Ελλάδας, με σημαντική πηγή εσόδων για όλη την τουριστική βιομηχανία. Πέρα όμως από την ενίσχυση της οικονομίας. ο τουρισμός επιφέρει σημαντικές κοινωνικές, πολιτικές, τεχνολογικές, πολιτισμικές και περιβαλλοντικές αλλαγές στην καθημερινότητα των κατο...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
The effect of Total Quality Management and Organizational’s Culture in Sustainable Development of Service Providers [Αγγλική]
Ημερομηνία:
20-09-2020 [2020-09-20]
ΜΙΧΑΗΛ, ΜΠΑΒΕΛΑΣ
Σχολή:
Σχολή Θετικών Επιστημών και Τεχνολογίας
Τμήμα:
Διαχείριση και Τεχνολογία Ποιότητας (ΔΙΠ)
Περίληψη (Abstract): Ο σκοπός της έρευνας ήταν η διερεύνηση των αντιλήψεων των ιδιοκτητών επιχειρήσεων παροχής υπηρεσιών αναφορικά με τη συμβολή της Διοίκησης Ολικής Ποιότητας στην ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών, στη δημιουργία ενός κλίματος που θα βασίζεται στην Οργανωσιακή Κουλτούρα, καθώς και πόσο αυτές συντελούν στην Αειφόρο Ανάπτυξη. Ειδικότερα, ερευνητικά αναζητήθηκαν απαντήσεις περί της διαδικασίας εφαρμογή...
Ημερομηνία:
28-09-2019 [2019-09-28]
ΜΙΧΑΛΟΠΟΥΛΟΥ, ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Πολιτισμικών Μονάδων (ΔΠΜ)
Περίληψη (Abstract): Περίληψη
Η διοίκηση ενός πολιτιστικού οργανισμού, ειδικότερα τα τελευταία χρόνια, κυρίως λόγω των ραγδαίων και συνεχώς μεταβαλλόμενων οικονομικών εξελίξεων, αποτελεί μια πολύ σημαντική διαδικασία, ζωτικής σημασίας, για τη βιωσιμότητα και ανάπτυξη κάθε οργανισμού, διότι εγγυάται την αποτελεσματικότητα της λειτουργίας του οργανισμού, σε σχέση με τους στόχους που έχει θέσει και την άμεση ανταπόκρισή...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
The Application of Lean Management Methodology in Contemporary Business Management: A Qualitative Approach [Αγγλική]
Ημερομηνία:
08-09-2019 [2019-09-08]
Bampa, Varvara
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA)
Περίληψη (Abstract): This dissertation examines the methodology of Lean Management. Nowadays, Lean is considered to be a process management philosophy which, through continuous improvements, tries to eliminate any kind of wastes found in order to maximize the value delivered to customers, by getting to them the right products/services, to the right place, at the right time and in the right quantity.
The last years t...
Ημερομηνία:
30-09-2018 [2018-09-30]
Ρομπάκη, Γεωργία
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΔΤΕ)
Περίληψη (Abstract): Η παρούσα διπλωματική εργασία λαμβάνει χώρα στο πλαίσιο εκπλήρωσης των υποχρεώσεών μου για την επιτυχημένη ολοκλήρωση των σπουδών μου στο Μεταπτυχιακό Πρόγραμμα Ειδίκευσης στη Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων του Ελληνικού Ανοικτού Πανεπιστημίου.
Είναι γεγονός ότι στη σύγχρονη εποχή, το τουριστικό φαινόμενο διαδραματίζει πρωταγωνιστικό ρόλο με οικονομικές, κοινωνικές, περιβαλλοντικές και πολιτ...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Οrganizational culture in the modern intercultural school environment and the transformative role of leadership. An empirical study. [Αγγλική]
Ημερομηνία:
22-09-2018 [2018-09-22]
ΤΣΩΝΗ, ΑΣΠΑΣΙΑ
Σχολή:
Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών
Τμήμα:
Επιστήμες της Αγωγής (ΕΚΠ)
Περίληψη (Abstract): Η είσοδος μεγάλου αριθμού οικονομικών μεταναστών και προσφύγων τα τελευταία χρόνια στην Ελλάδα έχει συντελέσει στη διαμόρφωση μιας πολυπολιτισμικής πραγματικότητας, την οποία το ελληνικό σχολείο καλείται να διαχειριστεί. Στην προσπάθεια συμπερίληψης της ετερότητας στο σχολικό περιβάλλον, η διαπολιτισμική εκπαίδευση προσφέρει μια ολοκληρωμένη εκπαιδευτική προσέγγιση, που προσβλέπει στη συνεχή μετασ...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Employees’ alignment with the new corporate values after an organizational change: The case of re-branding of a telecommunications firm. [Αγγλική]
Ημερομηνία:
08-09-2018 [2018-09-08]
Kritharoulas, Christos
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA)
Περίληψη (Abstract): Ιn recent years there has been a significant development in the telecommunications industry with the continued development of new products and technology services, as well as significant changes in the market structure and in the companies itself. New cultures were adopted and implemented in order for companies to respond to new competitive environment.
This study concerns the test case of a tele...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Organazational Culture and Preschool Education: Creative Learning Environments [Αγγλική]
Ημερομηνία:
23-09-2017 [2017-09-23]
Τσαγκώνα, Ευαγγελία
Σχολή:
Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών
Τμήμα:
Επιστήμες της Αγωγής (ΕΚΠ)
Περίληψη (Abstract): Η έννοια της οργανωσιακής κουλτούρας έχει αποτελέσει αντικείμενο ιδιαίτερης μελέτης και συζήτησης τις τελευταίες δεκαετίες με έμφαση στις έννοιες δημιουργικότητα και καινοτομία, ενδιαφέρον που επεκτείνεται στον χώρο της εκπαίδευσης, εξετάζοντας την οργανωσιακή κουλτούρα που προάγει τη δημιουργικότητα στις σχολικές μονάδες. Στην προσχολική ηλικία, η μελέτη της δημιουργικότητας και της καινοτομίας β...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Organizational Culture of cultural organizations. The importance of Emotional Intelligence as well as Transformational Leadership in the development of a functional or a dysfunctional Organizational Culture [Αγγλική]
Ημερομηνία:
01-10-2016 [2016-10-01]
Ελευθερίου, Αλίκη
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Πολιτισμικών Μονάδων (ΔΠΜ)
Περίληψη (Abstract): Αντικείμενο της παρούσας μελέτης, αποτελεί η διερεύνηση της Οργανωσιακής κουλτούρας πολιτιστικών οργανισμών, εστιάζοντας ειδικότερα στη σημασία και το ρόλο της Συναισθηματικής Νοημοσύνης αλλά και της Μετασχηματιστικής Ηγεσίας στην ανάπτυξη μιας λειτουργικής ή μη Οργανωσιακής Κουλτούρας. Αρχικά επιχειρείται η παρουσίαση των εννοιών και του ρόλου της Οργανωσιακής Κουλτούρας, της Συναισθηματικής Νοη...
