Ημερομηνία: 22-09-2024 Συγγραφέας: ΑΓΛΑΪΑ ΜΑΡΑΓΚΑΚΗ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΔΤΕ) Περίληψη (Abstract): Η έλλειψη προσωπικού στη τουριστική βιομηχανία είναι ένα γεγονός της σύγχρονης μετά-Covid εποχή, στην ελληνική τουριστική πραγματικότητα. Αυτό δημιουργεί ερωτηματικά για το πως εξελίσσεται αυτός ο τόσο σημαντικός  κλάδος της ελληνικής οικονομίας. Η ποιότητα των παρεχόμενων τουριστικών υπηρεσιών σχετίζεται άμεσα με την ικανοποίηση του υπάρχοντος εργατικού δυναμικού του κλάδου και τη ποιοτική π...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: “Strategic decisions in Human Resources: The importance of selecting qualified employees and ensuring job satisfaction for the purpose of companies' performance.” [Αγγλική] Ημερομηνία: 11-09-2022 [2022-09-11] Συγγραφέας: VASILEIOU, KONSTANTINA Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA) Περίληψη (Abstract): The new emerging economic models, the globalization, the changes of the working environment and the competition among the organizations have contributed to the development of new methods and applications for the improvement of the organizations’ performance. The Human resource management approaches strategic decisions in order to achieve a competitive advantage. In the past, many theories have bee...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: The Human resource management from the Greek hospitality and Tourism industry's perspective [Αγγλική] Ημερομηνία: 26-09-2020 [2020-09-26] Συγγραφέας: Καραγιαννάκης, Ιωάννης Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΔΤΕ) Περίληψη (Abstract): ΠΕΡΙΛΗΨΗ Ο τουρισμός αποτελεί έναν από τους πλέον βασικούς πυλώνες της ελληνικής οικονομίας, αφού από πολλούς θεωρείται ως η «βαριά βιομηχανία» της χώρας μας. Αναμφισβήτητα καίριο ρόλο για την ανάπτυξη του τουρισμού διαδραματίζει και ο τομέας φιλοξενίας, ο οποίος περιέχει διάφορα είδη καταλυμάτων. Από αυτά οι μεγάλες ξενοδοχειακές μονάδες διαδραματίζουν σημαντικό ρόλο στην διαμόρφωση του τουρισ...

Ημερομηνία: 19-09-2020 [2020-09-19] Συγγραφέας: Σαλούστρου, Αντιγόνη Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Τραπεζική (ΤΡΑ) Περίληψη (Abstract): Στην παρούσα εργασία, εξετάζεται η επιρροή διάφορων παραγόντων στην επίτευξη των στρατηγικών στόχων ενός τραπεζικού οργανισμού. Αναλύονται διάφοροι παράγοντες που συνδέονται με τη συμβολή στην επίτευξη των στρατηγικών στόχων, όπως η παροχή εκπαίδευσης, η ορθή διαχείριση του προσωπικού από τη διοίκηση, καθώς και η αξιοποίηση του με τον κατάλληλο τρόπο. Στο δεύτερο μέρος της εργασίας, διεξάγεται έρ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: The role of human resources management in enhancing business productivity [Αγγλική] Ημερομηνία: 21-09-2019 [2019-09-21] Συγγραφέας: Κοντονάτσιος, Βασίλειος-Χρυσοβαλάντης Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Τραπεζική (ΤΡΑ) Περίληψη (Abstract): Η παρούσα εργασία ασχολείται με το ρόλο της διοίκησης του ανθρώπινου δυναμικού στην ενίσχυση της παραγωγικότητας των επιχειρήσεων. Στο μέρος της εργασίας γίνεται αναφορά στη διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού, στις πρακτικές διαχείρισης ανθρώπινων πόρων, την επάρκεια ανθρώπινου δυναμικού σε έναν οργανισμό, την προσωπική διαχείριση , τη λειτουργία του διευθυντή προσωπικού, το σχεδιασμό Ανθρώπινου Δ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Human Resources management in banking organizations with emphasis on the selection and training of employees [Αγγλική] Ημερομηνία: 12-05-2019 [2019-05-12] Συγγραφέας: Βέλτσος, Σοφοκλής Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Τραπεζική Λογιστική Χρηματοοικονομική (ΤΛΧ) Περίληψη (Abstract): Ο ανθρώπινος παράγοντας αποτελεί ένα από τα συστατικά της επιτυχίας για κάθε οργανισμό η επιχείρηση. Σκοπός της παρούσας διπλωματικής εργασίας αποτελεί η διερεύνηση της διοίκησης ανθρωπίνου δυναμικού στους τραπεζικούς οργανισμούς με έμφαση στην επιλογή των εργαζομένων, στο τρόπο εκπαίδευσης -αξιολόγησης τους αλλά και των συστημάτων παροχών -αμοιβών. Όλες οι επιχειρήσεις αλλά και οργανισμοί όπως ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: HUMAN RESOURCES MANAGEMENT IN THE HYGIENIC SECTOR: SIGNIFICANCE AND BENEFITS OF THE HEALTH PROFESSIONAL QUALITY OF KAVALAS [Αγγλική] Ημερομηνία: 31-03-2019 [2019-03-31] Συγγραφέας: Μπάιος, Νικόλαος Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): Εισαγωγή: Η διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού (ΔΑΔ) είναι από της σύγχρονες επιστήμες που μελετά τον παράγοντα «άνθρωπος» εντός του εργασιακού του περιβάλλοντος. Τα τελευταία χρόνια ειδικότερα έχει γίνει στροφή προς αυτή την κατεύθυνση και στον Ελλαδικό χώρο από επιχειρήσεις, που έχουν διαπιστώσει πως ο ανθρώπινος παράγοντας αποτελεί σημαντικό κομμάτια της παραγωγικής διαδικασίας, είτε αυτή αφορά πρ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Private hospital's administrative employees views and trends of performance appraisal system. [Αγγλική] Ημερομηνία: 23-09-2018 [2018-09-23] Συγγραφέας: Τάτση, Γαρυφαλλιά Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): Η αξιολόγηση των επαγγελματιών υγείας είναι ιδιαίτερα σημαντική, καθώς συμβάλλει στην αναβάθμιση των γνώσεων, ικανοτήτων και δεξιοτήτων των εργαζομένων, στο σχεδιασμό πολιτικών προαγωγής, στο σχεδιασμό προγραμμάτων επιμόρφωσης και κατάρτισης, στον προγραμματισμό του ανθρώπινου δυναμικού, αλλά και στην αλλαγή της συμπεριφοράς των εργαζομένων ώστε να αντιστοιχεί στους σκοπούς του οργανισμού. Σ...

Ημερομηνία: 5-2005 [2005] Συγγραφέας: Άννα Ντόντη Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΔΤΕ) Περίληψη (Abstract): Η παρούσα εργασία αποσκοπεί κατ’αρχήν στην καταγραφή και του περιεχοµένου της διοίκησης ανθρώπινου δυναµικού που εφαρµόζεται στα ξενοδοχεία υψηλών κατηγοριών του νοµού Αττικής όσον αφορά στους υπαλλήλους που απασχολούνται στα τµήµατα φιλοξενίας (Υποδοχή, ΄Όροφοι). Επίσης αποσκοπεί στον εντοπισµό, διερεύνηση και στον σχολιασµό των αξόνων και των µεταβλητών που αφορούν στη διοίκηση του ανθρώπινου δυ...

Ημερομηνία: 4-2005 [2005] Συγγραφέας: Κορώνα Γκούβερη Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΔΤΕ) Περίληψη (Abstract): Σήμερα αποτελεί αδιαμφισβήτητο γεγονός ότι ο Τουρισμός αποτελεί σημαντικό παράγοντα για την οικονομική, κοινωνική, file:///C|/Documents and Settings/saroulidis/Επιφάνεια εργασίας/ΓΚΟΥΒΕΡΗ.htm (7 από 203) [24/5/2005 12:23:07 μμ] ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΟΥ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΣΤΙΣ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑΚΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΤΗΣ ΠΟΛΗΣ ΤΗΣ ΛΑΡΙΣΑΣ πολιτιστική και περιβαλλοντική ανάπτυξη του τόπου όπου αναπτύσσεται. Και κατά συνέπε...

Ημερομηνία: 12-2004 [2004] Συγγραφέας: Κοπανέλη Αναστασία Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΔΤΕ) Περίληψη (Abstract): Ο τίτλος αυτής της ανάλυσης είναι «Η απασχόληση στις ξενοδοχειακές επιχειρήσεις και η θέση της γυναίκας στη διοικητική τους πυραµίδα- η ελληνική πραγµατικότητα» και περιλαµβάνει πολλά θέµατα (οικονοµικής-µάρκετινγκ, διοικητικής, κοινωνιολογικής, νοµικής και κυρίως τουριστικής υφής µε µικρές αναφορές στην εθνική και περιφερειακή τουριστική ανάπτυξη) για περαιτέρω ανάλυση. Η κεντρική ιδέα έχει να κά...

Ημερομηνία: 2-2004 [2004] Συγγραφέας: Κουρτίδου Σταυρούλα Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΔΤΕ) Περίληψη (Abstract): Ο τουρισµός αποτελεί ένα διεθνές κοινωνικοοικονοµικό φαινόµενο µεγάλης σηµασίας, το οποίο πηγάζει από τον τρόπο ζωής του κάθε τουριστικού προορισµού. Όσο εξελίσσεται ο τουρισµός διαφοροποιούνται τα κίνητρα και οι τουριστικές ανάγκες. Σ΄αυτήν την αλλαγή επιβάλλεται να προσαρµόζονται όλες οι τουριστικές επιχειρήσεις. Για να πετύχει αυτό είναι απαραίτητο να εφαρµόζεται η διοίκηση, η οποία θα δώσει το...