Τίτλος σε άλλη γλώσσα: ΜΟTIVATION AND QUALITY OF WORK LIFE OF NURSING HUMAN RESOURCES [Αγγλική] Ημερομηνία: 21-09-2025 Συγγραφέας: ΜΑΡΙΑ ΣΑΪΔΕ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): ΠερίληψηΕισαγωγή: Η εργασιακή ζωή είναι καθοριστικής σημασίας για την ποιότητα και την παραγωγικότητα του εργαζομένου. Μάλιστα η παροχή κινήτρων σε συνδυασμό με ορισμένους παράγοντες δημιουργούν ένα σύνολο που παρακινεί τους εργαζομένους και βελτιώνει συνολικά την ποιότητα ζωής των επαγγελματιών υγείας. Το νοσηλευτικό επάγγελμα το οποίο είναι από την φύση του άκρως απαιτητικό και ιδιαίτερο, επηρεά...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Motivations and impact on hotel employees. Case study in the hotels of Lasithi area. [Αγγλική] Ημερομηνία: 25-09-2022 [2022-09-25] Συγγραφέας: ΛΑΜΠΡΑΚΗ, ΜΑΡΙΑ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΔΤΕ) Περίληψη (Abstract): Σκοπός της παρούσας διατριβής ήταν να διερευνήσει τον βαθμό παρακίνησης (κίνητρα) και τον αντίκτυπό του στους εργαζομένους στις ξενοδοχειακές επιχειρήσεις του Νομού Λασιθίου. Για τον σκοπό αυτό ερωτηματολόγια διανεμήθηκαν σε 96 εργαζόμενους και επαγγελματίες του τουρισμού που εργαζόντουσαν στον συγκεκριμένο νομό. Όλοι οι συμμετέχοντες εργαζόντουσαν στον ξενοδοχειακό κλάδο. Τα ερευνητικά εργαλεία δ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Motivations and barriers for teachers in their participation in the implementation of distance education in Primary Education during the COVID-19 corona virus pandemic. [Αγγλική] Ημερομηνία: 24-09-2022 [2022-09-24] Συγγραφέας: ΓΙΑΝΝΙΚΗ, ΕΛΕΝΗ Σχολή: Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών Τμήμα: Εκπαίδευση Ενηλίκων (ΕΚΕ) Περίληψη (Abstract): Η εκπαιδευτική κοινότητα κατά την περίοδο 2020-2021 ήρθε αντιμέτωπη με τις προκλήσεις που επέφερε παγκοσμίως, όπως και στην Ελλάδα, η πανδημία του κορωνοϊού COVID-19, μία από τις οποίες ήταν η εφαρμογή της εξ αποστάσεως εκπαίδευση. Για την επιτυχία όλου αυτού του εγχειρήματος κρίνεται απαραίτητη η πολιτική μέριμνα από την αρμόδια αρχή αναφορικά με την εξασφάλιση του τεχνολογικού εξοπλισμού, αλλά κ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Management, strategy and human resources planning in the Private Business Accounting department [Αγγλική] Ημερομηνία: 14-11-2020 [2020-11-14] Συγγραφέας: ΕΛΕΝΗ, ΧΑΜΑΤΖΟΓΛΟΥ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Τραπεζική Λογιστική Χρηματοοικονομική (ΤΛΧ) Περίληψη (Abstract): Η Διοίκηση ανθρώπινων πόρων είναι η διοικητική λειτουργία της επιχείρησης, αναπόσπαστο κομμάτι της συνολικής διοίκησης, που στόχο έχει την εξασφάλιση του κατάλληλου ποιοτικά και ποσοτικά ανθρώπινου δυναμικού, την αποτελεσματική διαχείριση και ανάπτυξη του ανθρώπινου παράγοντα. Ο ρόλος της Στρατηγικής ΔΑΠ είναι η διασφάλιση ότι η ΔΑΠ ευθυγραμμίζεται με το στρατηγικό σχεδιασμό της επιχείρησης, ότι ο...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: EDUCATION OF ADULT REFUGEES. MOTIVES, EXPECTATIONS AND BARRIERS. [Αγγλική] Ημερομηνία: 20-09-2020 [2020-09-20] Συγγραφέας: ΣΤΑΘΗ, ΘΕΟΔΩΡΑ Σχολή: Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών Τμήμα: Επιστήμες της Αγωγής (ΕΚΠ) Περίληψη (Abstract): Τα τελευταία χρόνια λόγω της προσφυγικής κρίσης που έχει ξεσπάσει στη χώρα μας παρατηρείται διαρκώς η αύξηση των εκπαιδευτικών προγραμμάτων που απευθύνονται σε ενήλικες πρόσφυγες. Τα κίνητρα, οι προσδοκίες και τα εμπόδια που συναντούν οι πρόσφυγες κατά την ενασχόληση τους με την εκπαίδευση αποτελούν ένα αντικείμενο που χρήζει διαρκούς διερεύνησης καθώς τόσο η σύσταση των προσφυγικών πληθυσμών, όσο...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Incentives, expectations and barriers for the participation of women farmers in Lifelong Learning training programs.The case of Vrisa, Lesvos. [Αγγλική] Ημερομηνία: 19-09-2020 [2020-09-19] Συγγραφέας: ΣΙΓΕΩΡΓΗ, ΧΡΥΣΟΒΑΛΑΝΤΗ Σχολή: Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών Τμήμα: Εκπαίδευση Ενηλίκων (ΕΚΕ) Περίληψη (Abstract): Η παρούσα έρευνα πραγματεύεται τα κίνητρα, τις προσδοκίες και τα εμπόδια γυναικών αγροτισσών από τη Βρίσα Λέσβου για τη συμμετοχή τους σε επιμορφωτικά προγράμματα στο πλαίσιο της Δια Βίου Μάθησης, πριν και μετά το σεισμό της 12ης Ιουνίου 2017. Πρόκειται για μια μελέτη περίπτωσης, καθώς οι κάτοικοι του συγκεκριμένου χωριού βίωσαν την εμπειρία του σεισμού της 12ης Ιουνίου 2017, ο οποίος το κατέ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: INCENTIVES FOR ADULT PARTICIPATION IN VOCATIONAL TRAINING PROGRAMS: THE CASE OF STUDENTS OF THE PUBLIC IEK OF REGIONAL UNITY OF HERAKLION [Αγγλική] Ημερομηνία: 22-09-2019 [2019-09-22] Συγγραφέας: ΛΙΒΑ, ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ Σχολή: Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών Τμήμα: Επιστήμες της Αγωγής (ΕΚΠ) Περίληψη (Abstract): Η ΠΑΡΟΥΣΑ ΕΡΓΑΣΙΑ ΜΕ ΤΙΤΛΟ «ΚΙΝΗΤΡΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ ΕΝΗΛΙΚΩΝ ΣΕ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ: Η ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΤΩΝ ΣΠΟΥΔΑΣΤΩΝ ΚΑΙ ΣΠΟΥΔΑΣΤΡΙΩΝ ΤΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΥ ΙΕΚ ΤΗΣ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΗΣ ΕΝΟΤΗΤΑΣ ΗΡΑΚΛΕΙΟΥ» ΕΧΕΙ ΩΣ ΣΤΟΧΟ ΤΗ ΔΙΕΡΕΥΝΗΣΗ ΤΩΝ ΚΙΝΗΤΡΩΝ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ ΤΩΝ ΕΝΗΛΙΚΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΟΜΕΝΩΝ ΤΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΥ Ι.Ε.Κ. ΤΗΣ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΗΣ ΕΝΟΤΗΤΑΣ ΗΡΑΚΛΕΙΟΥ. Η ΜΕΘΟΔΟΛΟΓΙΚΗ ΠΡΟΣΕΓΓΙΣΗ ΠΟΥ ΕΠΙΛΕΧΤΗΚΕ ΓΙΑ ΤΗ ΔΙΕΞΑΓΩΓΗ ΤΗΣ ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: "Obstacles encountered when accessing an educational program by the social group of detained people: Adult educator's views" [Αγγλική] Ημερομηνία: 22-09-2018 [2018-09-22] Συγγραφέας: ΚΑΛΑΦΑΤΗ, ΕΛΕΝΗ Σχολή: Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών Τμήμα: Επιστήμες της Αγωγής (ΕΚΠ) Περίληψη (Abstract): Περίληψη Η εκπαίδευση ενηλίκων αποδίδεται με τους όρους «συνεχιζόμενη εκπαίδευση», «διά βίου εκπαίδευση» κ.ά. Αυτό που προκύπτει από την ανάλυση της πληθώρας των ορισμών είναι η κοινή συνιστώσα η οποία και διακρίνει την εκπαίδευση των ενηλίκων από την τυπική σχολική εκπαίδευση. Οι σημαντικότεροι λόγοι που καθιστούν αναγκαία την ατομική εξέλιξη μέσω της εκπαιδευτικής διαδικασίας είναι κυρίως η τεχ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: EDUCATION AND INCENTIVES AS BASIC FACTORS FOR THE DEVELOPMENT OF HUMAN RESOURCES IN THE HELLENIC BANKING SYSTEM [Αγγλική] Ημερομηνία: 06-05-2017 [2017-05-06] Συγγραφέας: ΣΤΑΘΟΥΛΟΠΟΥΛΟΣ, ΤΡΙΑΝΤΑΦΥΛΛΟΣ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Τραπεζική (ΤΡΑ) Περίληψη (Abstract): Οι επιχειρήσεις λειτουργώντας μέσα σε ένα ευμετάβλητο οικονομικό, κοινωνικό και τεχνολογικό περιβάλλον αναζητούν τη βελτίωση της ανταγωνιστικότητας, της παραγωγικότητας και συνολικά της αποδοτικότητας τους. Καθοριστικός παράγοντας για την επίτευξη των παραπάνω στόχων είναι το ανθρώπινο δυναμικό. Η διοίκηση ανθρώπινων πόρων αναφέρεται σε ένα σύνολο ενεργειών που πραγματοποιούνται με σκοπό την απόκτ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: PRIMARY SCHOOL TEACHERS VIEWS, FOR MOTIVATION AND SATISFACTION IN THE WORKPLACE [Αγγλική] Ημερομηνία: 10-2016 [2016-10] Συγγραφέας: ΠΑΠΑΓΙΑΝΝΟΠΟΥΛΟΣ, ΧΡΗΣΤΟΣ Σχολή: Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών Τμήμα: Επιστήμες της Αγωγής (ΕΚΠ) Περίληψη (Abstract): Μια σημαντική δραστηριότητα της διοίκησης είναι η παρακίνηση του προσωπικού. Στην ξενόγλωσση βιβλιογραφία αναφέρεται συνήθως ως “motivation”. Η παρακίνηση του προσωπικού απαιτεί σημαντική προσπάθεια από την πλευρά των διοικητικών στελεχών, γνώση κατάλληλων τεχνικών και μεθόδων και προπάντων διάθεση και επιθυμία για ενίσχυση των εργαζομένων και δημιουργία θετικού κλίματος στον χώρο της εργασίας. ...