Βρέθηκαν 5 αποτελέσματα
, σύνολο σελίδων 1.
Περιορισμός αποτελεσμάτων με τη χρήση επιπλέον κριτηρίων αναζήτησης
Εφαρμοζόμενα κριτήρια αναζήτησης:
Transactional Leadership
Ακύρωση των κριτηρίων αναζήτησης
Λίστα μετα τα αποτελέσματα αναζήτησης:
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Workforce empowerment initiatives and the effect on employees` innovative behavior [Αγγλική]
Ημερομηνία:
24-09-2021 [2021-09-24]
Θεοδώρου, Δήμητρα Ιωάννα
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA)
Περίληψη (Abstract): The present dissertation is an attempt to investigate the effect of employee empowerment and some important factors that are examined together with empowerment ,in particular leadership and supportive work climate, on the innovative work behavior of employees. The above concepts have occupied many researchers as they are dynamic factors of success and effectiveness of a business. Especially nowada...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Investigation of the Relationship between the Principals' Leadership Style and the Function of Public Secondary Schools as Learning Organizations [Αγγλική]
Ημερομηνία:
20-09-2020 [2020-09-20]
Αντωνιάδου, Κυριακή
Σχολή:
Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών
Τμήμα:
Επιστήμες της Αγωγής (ΕΚΠ)
Περίληψη (Abstract): Σκοπός της παρούσας ποσοτικής έρευνας είναι να εξετάσει: α) τις αντιλήψεις εκπαιδευτικών Δημόσιας Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (Δ.Δ.Ε.) αναφορικά με τη λειτουργία των σχολείων τους ως Οργανισμών Μάθησης (Ο.Μ.) β) τις αντιλήψεις εκπαιδευτικών Δ.Δ.Ε. αναφορικά με το στυλ ηγεσίας που έχει υιοθετηθεί από τους διευθυντές/ντριες στις σχολικές μονάδες τους γ) τη σχέση που υπάρχει μεταξύ του στυλ ηγεσίας τω...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Models of Leadership and Teachers' Job Satisfactionof Secondary Schools Of Ioannina [Αγγλική]
Ημερομηνία:
22-09-2018 [2018-09-22]
Γκαραμέτση, Βασιλική
Σχολή:
Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών
Τμήμα:
Επιστήμες της Αγωγής (ΕΚΠ)
Περίληψη (Abstract): Σκοπός της παρούσας έρευνας είναι η διερεύνηση των απόψεων των εκπαιδευτικών δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης σχολικών μονάδων της πόλης των Ιωαννίνων σχετικά με τα μοντέλα ηγεσίας και την επαγγελματική ικανοποίηση που αντλούν από την εργασία τους και ποιοι παράγοντες επηρεάζουν τη σχολική αποτελεσματικότητα. Για τη διερεύνηση των απόψεων των εκπαιδευτικών η ερευνήτρια χρησιμοποίησε τη δειγματοληπτική έ...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
The relationship between managers' leadership styles and employees' stress level [Αγγλική]
Ημερομηνία:
08-09-2018 [2018-09-08]
Petromaniati, Myrto Polyxeni
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA)
Περίληψη (Abstract): The European Agency for Safety and Health at work identified that about half of European workers consider stress to be common in their workplace, and it contributes to around half of all lost working days. In 2014/15 the Health and Safety Executive observed that 440,000 people in the UK reported work-related stress at a level they believed was making them ill. A lot of research has been done acros...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
EDUCATIONAL LEADERSHIP AND LEARNING ORGANIZATION:EXPLORING THE RELATIONSHIP IN SCHOOL UNITS OF PRIMARY EDUCATION [Αγγλική]
Ημερομηνία:
10-2016 [2016-10]
ΠΑΠΑΖΟΓΛΟΥ, ΑΣΗΜΙΝΑ
Σχολή:
Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών
Τμήμα:
Επιστήμες της Αγωγής (ΕΚΠ)
Περίληψη (Abstract): Ο οργανισμός μάθησης αποτελεί μία θεμελιώδη στρατηγική διεργασία για τη δημιουργία βιώσιμου ανταγωνιστικού πλεονεκτήματος για το μέλλον. Η ηγεσία αποτελεί καθοριστικό παράγοντα στη διευκόλυνση μίας εκπαιδευτικής μονάδας να γίνει οργανισμός μάθησης. Οι οργανισμοί μάθησης απαιτούν ηγέτες που αμφισβητούν τις παρωχημένες αντιλήψεις, διαχειρίζονται τη βάση γνώσεων του οργανισμού και κάνουν τις απαιτούμ...