Βρέθηκαν 19 αποτελέσματα
, σύνολο σελίδων 1.
Περιορισμός αποτελεσμάτων με τη χρήση επιπλέον κριτηρίων αναζήτησης
Εφαρμοζόμενα κριτήρια αναζήτησης:
Νοσοκομείο
Ακύρωση των κριτηρίων αναζήτησης
Λίστα μετα τα αποτελέσματα αναζήτησης:
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Conflict Management in the Healthcare Professionals of a Military Hospital [Αγγλική]
Ημερομηνία:
22-9-2024
ΕΛΕΝΑ-ΜΠΡΙΓΚΙΤΕ ΖΥΓΟΥΛΗ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Εισαγωγή: Οι συγκρούσεις είναι αναπόφευκτο κομμάτι στην καθημερινή λειτουργία όλων των οργανισμών και οι οργανισμοί στο χώρο της υγείας δεν αποτελούν εξαίρεση. Οι συγκρούσεις μπορεί να κυμαίνονται, από απλές διαφωνίες, έως έντονες αντιπαραθέσεις και να έχουν αρνητική επίδραση στην παραγωγικότητα, το ηθικό και τη φροντίδα των ασθενών. Η αποτελεσματική διαχείριση συγκρούσεων πρέπει να επιτυγχάνει τη...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Investigation of work culture and satisfaction at Lamia General Hospital [Αγγλική]
Ημερομηνία:
16-9-2023
ΘΕΟΔΩΡΑ ΚΑΤΟΠΗ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Η ικανοποίηση των εργαζομένων αποτελεί σημαντικό παράγοντα που επηρεάζει την απόδοση των εργαζομένων και παράλληλα αυτή του οργανισμού. Παράγοντας επίσης, που επηρεάζει την πορεία ενός οργανισμού είναι η οργανωσιακή του κουλτούρα.Σκοπός της μελέτης ήταν η μέτρηση της εργασιακής κουλτούρας και ικανοποίησης στο Γενικό Νοσοκομείο Λαμίας. Επιμέρους στόχοι της μελέτης είναι η διερεύνηση της πιθανής ύπα...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
The phenomenon of burnout and job satisfaction in the nursing staff of the General Hospital of Chios [Αγγλική]
Ημερομηνία:
25-09-2022 [2022-09-25]
Μικέδης, Επαμεινώνδας
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Στόχος της παρούσας εργασίας αποτελεί η διερεύνηση του φαινομένου της εργασιακής εξουθένωσης στο νοσηλευτικό προσωπικό του Γ.Ν.Ν. Χίου, κατά την περίοδο της πανδημίας του COVID – 19. Το δείγμα της έρευνας αποτέλεσαν 175 νοσηλευτές που εργάζονται στο Γ.Ν.Ν. Χίου. Για τη συλλογή των δεδομένων χρησιμοποιήθηκε ένα ερευνητικό πακέτο που αποτελούνταν από τις κλίμακες 1 έως 5 (όπου 1: Διαφωνώ απόλυτα και...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Correlation of Emotional Intelligence and Interprofessional Collaboration of health professionals in a tertiary hospital in Athens [Αγγλική]
Ημερομηνία:
24-09-2022 [2022-09-24]
Γουμενάκης, Γεώργιος
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Εισαγωγή: Η ποιότητα της διεπαγγελματικής συνεργασίας των εργαζόμενων στον χώρο της υγείας αποτελεί σημαντικό δείκτη για την αποτελεσματικότητα και την αποδοτικότητα των υγειονομικών υπηρεσιών. Η ενδυνάμωση των εργαζόμενων αποτελεί προϋπόθεση για την κατασκευή στέρεων συνεργατικών ομάδων. Η συναισθηματική νοημοσύνη, σύμφωνα με τα επιστημονικά στοιχεία, θα μπορούσε να ενισχύσει την ομαδική εργασία,...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
«INVESTIGATION OF THE FACTORS ASSOCIATED WITH THE INVOLVEMENT OF STAFF DURING THE PROCESS OF ISO 15189: A QUALITATIVE RESEARCH» [Αγγλική]
Ημερομηνία:
18-09-2022 [2022-09-18]
ΛΙΟΥΠΗ, ΧΡΙΣΤΙΝΑ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Εισαγωγή: Η εφαρμογή ενός συστήματος διαχείρισης ποιότητας στα εργαστήρια, κρίνεται απαραίτητη για την παροχή ποιοτικών αποτελεσμάτων ιατρικών εξετάσεων και ποιοτικής – κατ’ επέκταση - φροντίδας των ασθενών. Μάλιστα, αποτελεί προϋπόθεση η εφαρμογή και τήρηση συγκεκριμένων προτύπων, αναγνωρισμένων και πιστοποιημένων σε διεθνές επίπεδο.
Σκοπός: Η εργασία αυτή είχε σκοπό να διερευνήσει τους παράγοντ...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Efficiency analysis of the psychiatric clinical departments of the Hospitals of 3rd Regional Health Authority (Macedonia) [Αγγλική]
Ημερομηνία:
17-09-2022 [2022-09-17]
Φαρφάρα, Αγάπη
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Εισαγωγή: Η άνιση γεωγραφικά και πληθυσμιακά ανάπτυξη ψυχιατρικών νοσηλευτικών μονάδων στο πλαίσιο ενός αντίστοιχα άνισα κατανεμημένου ευρύτερου δικτύου κοινοτικών υπηρεσιών ψυχικής υγείας επιφέρει αύξηση των νοσηλευθέντων και οξέων περιστατικών στα υφιστάμενα ψυχιατρικά τμήματα των ψυχιατρικών και γενικών νοσοκομείων. Οι επιπτώσεις τις πανδημίας αναμένεται να εντείνουν τη ζήτηση για ψυχιατρική νο...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Administrative and Financial Operation of the Public Hospital - Financial Analysis through Indicators of the General Hospital of Agrinio 2015-2020 [Αγγλική]
Ημερομηνία:
17-09-2022 [2022-09-17]
Καρανίκα, Θεοδώρα
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Η παρούσα διπλωματική εργασία έχει διττό σκοπό. Αφενός, αποσκοπείται η ανασκόπηση της διοικητικής και οικονομικής λειτουργίας των ελληνικών δημοσίων νοσοκομείων και αφετέρου, αποσκοπείται η χρηματοοικονομική ανάλυση μέσω αριθμοδεικτών για το γενικό νοσοκομείο Αγρινίου. Ο πρώτος σκοπός της παρούσας διπλωματικής εργασίας καλύπτεται αμιγώς μέσω δευτερογενών δεδομένων που αντλούνται από την υφιστάμενη...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
CROSS SECTIONAL STUDY OF STRESS AND BURN OUT SYNDROME LEVEL IN MEDICAL STAFF AND HEALTHCARE WORKERS DURING COVID-19 PANDEMIC: CASE STUDY OF GENERAL HOSPITAL OF PATRAS "SAINT ANDREW" [Αγγλική]
Ημερομηνία:
30-06-2022 [2022-06-30]
Τζίφα, Δήμητρα
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Μέθοδος: Ο σκοπός αυτός καλύφθηκε μέσω πρωτογενούς ποσοτικής έρευνας, στην οποία το ερευνητικό εργαλείο ήταν ένα δομημένο ερωτηματολόγιο. Στο ερωτηματολόγιο χρησιμοποιήθηκε η κλίμακα CBI, για την μέτρηση της επαγγελματικής εξουθενώσεις πριν και κατά την πανδημία, καθώς επίσης και η κλίμακα STAI για την μέτρηση του άγχους πριν και κατά την πανδημία, καθώς επίσης και για τη μέτρηση του γενικού άγχου...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
“Investigation of the effects of digital health information technology literacy on organizational behavior during COVID-19 pandemic in Papanikolaou General Hospital of Thessaloniki” [Αγγλική]
Ημερομηνία:
28-06-2022 [2022-06-28]
ΚΕΦΑΛΙΔΟΥ, ΑΝΔΡΟΝΙΚΗ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Εισαγωγή. Ο ψηφιακός γραμματισμός υγείας ή εναλλακτικά, η ψηφιακή υγειονομική παιδεία αφορά την ικανότητας εύρεσης, αξιολόγησης, ενσωμάτωσης και εφαρμογής πληροφοριών υγείας από διαδικτυακά περιβάλλοντα. Μέσα στο σύνθετο κοινωνικοοικονομικό περιβάλλον με τις αυξημένες απαιτήσεις σε πληροφόρηση, η συγκεκριμένη μεταβλητή θεωρείται ότι συμβάλει σημαντικά στη μείωση του άγχους των επαγγελματιών υγείας...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
The pandemic COVID-19 as a factor of aggravation of the professional exhaustion of the nursing staff. The case of the General Hospital of Lamia [Αγγλική]
Ημερομηνία:
25-09-2021 [2021-09-25]
ΣΥΡΟΥ, ΙΩΑΝΝΑ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Εισαγωγή – Γενικά, ο ιός COVID-19 είναι μια οξεία θανατηφόρα ασθένεια που μπορεί να καταλήξει σε θάνατο λόγω αναπνευστικών επιπλοκών. Μελέτες έχουν δείξει ότι η ομάδα των νοσηλευτών που βρίσκονται σε άμεση επαφή με τους ασθενείς, εκτίθεται σε υψηλότερα επίπεδα κινδύνου. Οι νοσηλευτές είναι ιδιαίτερα ευάλωτοι σε πολλούς κινδύνους που σχετίζονται με την εργασία και υφίστανται σημαντικές συναισθηματι...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Application of KEN-DRGs as a modern method of compensation of health services in the Hospitals of the 5th RA: Capturing the perceptions of medical staff [Αγγλική]
Ημερομηνία:
20-09-2020 [2020-09-20]
Ρήγας, Χαράλαμπος
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Περίληψη
Εισαγωγή: Η προοπτική µέθοδος πληρωµής µε βάση τα DRGs (Diagnosis Related Groups - Οµοιογενείς ∆ιαγνωστικές Οµάδες), έχει επικρατήσει ως το κύριο µέσο για την αποζηµίωση των νοσοκοµείων σε παγκόσµιο επίπεδο καθώς θεωρείται ότι παρέχουν ισχυρά κίνητρα για τη βελτίωση της αποδοτικότητας. Η εφαρµογή των ΚΕΝ (Κλειστών Ενοποιηµένων Νοσηλίων) στην Ελλάδα, στοχεύει στην θετική αυτή επίδραση στη...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
The implementation of General Data Protection Regulation (GDPR) in private hospitals: The impact on patients, health professionals and administrative staff [Αγγλική]
Ημερομηνία:
19-09-2020 [2020-09-19]
Ντελέζος, Κωνσταντίνος
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Η ολοένα και αυξανόμενη χρήση δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα από επιχειρήσεις, οργανισμούς και φυσικά πρόσωπα, σε συνδυασμό και με τη ραγδαία τεχνολογική εξέλιξη, έχει δημιουργήσει σοβαρά ζητήματα σχετικά με την αποτελεσματική προστασία τους. Στον χώρο της Ευρωπαϊκής Ένωσης, έγινε μία πολύ σημαντική προσπάθεια προς αυτή την κατεύθυνση, με τη θέσπιση του Γενικού Κανονισμού για την Προστασία των Δεδ...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
The investigation of the effect of economic liquidity, debt and size on the profitability of the general public and private hospitals in Greece [Αγγλική]
Ημερομηνία:
19-09-2020 [2020-09-19]
Τερζούδης, Στυλιανός
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Η μείωση των κρατικών δαπανών για την υγεία, η μείωση του διαθέσιμου εισοδήματος των πολιτών και η δυσκολία εξεύρεσης νέων πηγών χρηματοδότησης, αποτελούν τα κυριότερα προβλήματα του συστήματος υγείας στην Ελλάδα την τελευταία δεκαετία. Γι’ αυτό το λόγο, η μελέτη της αποδοτικότητας των μονάδων υγείας αποτελεί έναν κρίσιμο παράγοντα, κατά τη λήψη αποφάσεων σχετικά με την οικονομική τους επιβίωση κα...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
The Change of a Hospital Organization in a Learning Organization: The case of the General Hospital of Thessaloniki "Agios Pavlos" [Αγγλική]
Ημερομηνία:
22-09-2019 [2019-09-22]
ΚΟΚΚΑΛΙΔΗΣ, ΔΗΜΟΣΘΕΝΗΣ
Σχολή:
Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών
Τμήμα:
Εκπαίδευση Ενηλίκων (ΕΚΕ)
Περίληψη (Abstract): Οι προκλήσεις που καλούνται να αντιμετωπίσουν οι οργανισμοί υγειονομικής περίθαλψης στη σύγχρονη οικονομική πραγματικότητα είναι τεράστιες. Η ικανότητα ενός δημόσιου νοσοκομείου να εξελιχθεί σε οργανισμό μάθησης προτείνεται ως βασική στρατηγική για τη βελτίωση της αποτελεσματικότητας και της αποδοτικότητάς του. Η έρευνα αυτή προσπαθεί να εξετάσει την υποστήριξη της μάθησης στο Γενικό Νοσοκομείο Θε...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
COMPARISON AND INVESTIGATION OF PROFESSIONAL SATISFACTION AND BURN OUT AT HEALTH PROFESSIONALS [Αγγλική]
Ημερομηνία:
15-09-2018 [2018-09-15]
ΚΑΤΣΙΟΥ, ΑΓΓΕΛΙΚΗ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Σκοπός της παρούσας μελέτης ήταν η διερεύνηση του επιπέδου επαγγελματικής ικανοποίησης και επαγγελματικής εξουθένωσης των επαγγελματιών υγείας του Γενικού Νοσοκομείου Φλιατών και η επίδραση δημογραφικών, εργασιακών και διοικητικών παραγόντων. Μέθοδος. Το δείγμα αποτελούνταν από 43 επαγγελματίες υγείας στους οποίους μοιράστηκαν τρία ερωτηματολόγια, ένα για τα δημογραφικά χαρακτηριστικά, ένα για τη...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
SUPPLY CHAIN MANAGEMENT IN HEALTHCARE UNITS [Αγγλική]
Ημερομηνία:
16-09-2017 [2017-09-16]
ΣΙΔΗΡΟΠΟΥΛΟΣ, ΒΑΣΙΛΕΙΟΣ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Η διαχείριση της εφοδιαστικής αλυσίδας αποτελεί έναν από τους σημαντικότερους τομείς της διοίκησης των επιχειρήσεων, επομένως, η σωστή διαχείριση της εφοδιαστικής αλυσίδας κατά την λειτουργία μιας επιχειρηματικής μονάδας συμβάλει καταλυτικά στην αποτελεσματική λειτουργία της επιχείρησης. Οι Μονάδες Υγείας αποτελούν μια ειδική κατηγορία επιχειρηματικών μονάδων καθώς έχουν ως στόχο των παροχή υψηλής...
Ημερομηνία:
13-05-2017 [2017-05-13]
ΠΕΤΡΑΤΟΥ, ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ
Σχολή:
Σχολή Θετικών Επιστημών και Τεχνολογίας
Τμήμα:
Διαχείριση Τεχνικών Έργων (ΔΧΤ)
Περίληψη (Abstract): Το περιβάλλον εργασίας του νοσοκομείου είναι απαιτητικό και πολύπλοκο και παρουσιάζει πολυάριθμους κινδύνους για την υγεία και ασφάλεια των εργαζομένων. Σκοπός της παρούσας ερευνητικής μελέτης είναι η ευαισθητοποίηση των εργαζομένων στο κλάδο, μέσα από την αναφορά των σημαντικότερων κινδύνων για την υγεία και ασφάλεια τους και η παροχή χρήσιμων οδηγιών για την πρόληψή τους.
Η μεθοδολογία που χρησ...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Analysis, critical approach & future perspectives of DRGs. Mapping of physicians’ perceptions. [Αγγλική]
Ημερομηνία:
06-10-2016 [2016-10-06]
ΓΙΑΝΝΑΚΙΔΗΣ, ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Εισαγωγή: Μετά την εισαγωγή των Κλειστών Ενοποιημένων Νοσήλιων (ΚΕΝ-DRGs) στο ελληνικό υγειονομικό σύστημα αναδεικνύονται αρκετοί προβληματισμοί και αδυναμίες του εν λόγω συστήματος κοστολόγησης. Αντιδράσεις που σχετίζονται με τις επιδράσεις της νέας πολιτικής, στην επιλεγόμενη από το χρήστη, πρόσβαση σε νοσοκομειακές δομές, στην ποιότητα και αποδοτικότητα της παρεχόμενης νοσοκομειακής φροντίδας κ...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Workplace Bullying within Nursing stuff of a public hospital. [Αγγλική]
Ημερομηνία:
10-2016 [2016-10]
ΠΑΝΤΑΖΗΣ, ΑΠΟΣΤΟΛΟΣ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Εισαγωγή: Το φαινόμενο του επαγγελματικού/ εργασιακού ψυχολογικού εκφοβισμού αποτελεί σε παγκόσμιο επίπεδο πεδίο έρευνας, καθώς επηρεάζει αρνητικά τους εργαζόμενους οι οποίοι είτε έχουν υπάρξει θύματα είτε παρατηρητές. Στην αγγλική βιβλιογραφία συναντάται κατά κύριο λόγο ως «workplace bullying» ή ως «mobbing», και παρόλο που υπάρχουν κάποιες αντιρρήσεις, για τους περισσότερους αναφέρονται στο ίδιο...
