Κριτήρια αναζήτησης: EMOTIONAL INTELLIGENCE
Βρέθηκαν 4 αποτελέσματα
Βρέθηκαν 4 αποτελέσματα , σύνολο σελίδων 1.
Εφαρμοζόμενα κριτήρια αναζήτησης: EMOTIONAL INTELLIGENCE Ακύρωση των κριτηρίων αναζήτησης
Περιορισμός αποτελεσμάτων με τη χρήση επιπλέον κριτηρίων αναζήτησης
Λίστα μετα τα αποτελέσματα αναζήτησης:
Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Secondary school principals' level of emotional intelligence and its relationship to teachers' collective self-efficacy and job satisfaction [Αγγλική] Ημερομηνία: 28-09-2019 [2019-09-28] Συγγραφέας: ΚΑΤΣΑ, ΜΑΡΙΑ Σχολή: Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών Τμήμα: Επιστήμες της Αγωγής (ΕΚΠ) Περίληψη (Abstract): Η παρούσα μεταπτυχιακή διπλωματική εργασία διερευνά τα επίπεδα συναισθηματικής νοημοσύνης των διευθυντών σχολείων δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης της ΔΔΕ Γ΄ Αθήνας, υπό το πρίσμα των εκπαιδευτικών, ενώ παράλληλα διερευνά τα επίπεδα συλλογικής αυτοαποτελεσματικότητας και επαγγελματικής ικανοποίησης των εκπαιδευτικών. Στόχος επίσης της έρευνας είναι η διερεύνηση της σχέσης μεταξύ του επιπέδου συναισθηματ...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα: ΗΓΕΣΙΑ ΚΑΙ Ο ΡΟΛΟΣ ΤΗΣ ΣΥΝΑΙΣΘΗΜΑΤΙΚΗΣ ΝΟΗΜΟΣΥΝΗΣ ΚΑΤΑ ΤΗΝ ΠΕΡΙΟΔΟ ΤΗΣ ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΚΡΙΣΗΣ [Αγγλική] Ημερομηνία: 08-09-2019 [2019-09-08] Συγγραφέας: SIAMANI, EFTHALIA Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA) Περίληψη (Abstract): Emotional intelligence has become increasingly popular as a measure for identifying potentially effective leaders, and as a tool for developing effective leadership skills. Plenty of research from social psychology confirms this aspect, especially when dealing with groups of people, such as in contemporary business. Despite this popularity, however, there is little empirical research that substant...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα: THE EFFECT OF A LEADER’S EMOTIONAL INTELLIGENCE LEVEL ON THE ABILITY OF EMPLOYEES’TO ADJUST TO CHANGE [Αγγλική] Ημερομηνία: 03-09-2017 [2017-09-03] Συγγραφέας: ΛΕΚΚΑ, ΝΙΚΟΛΙΝΑ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA) Περίληψη (Abstract): SUMMARY In an environment that constantly changes, adjustability seems like the only sustainable solution. The main point of this dissertation is to research if and to what extent can leader’s emotional intelligence, a term that was initially invented in social psychology, be efficient to contribute and have positive results as far as the working adjustability of employers is concerned . ...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα: THE SIGNIFICANCE OF EMOTIONAL INTELLIGENCE IN PUBLIC SECTOR MANAGEMENT [Αγγλική] Ημερομηνία: 10-2016 [2016-10] Συγγραφέας: ΓΟΥΛΑ, ΙΩΑΝΝΑ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA) Περίληψη (Abstract): The aim of this dissertation is to examine the relationship between Greek public sector managers’ emotional intelligence and the leadership style they follow. Also, it looks at the impact of the managers’ emotional intelligence on employees’ work engagement, the general satisfaction they derive from their work and the working relationships regarding their colleagues and their managers. The drivin...