Βρέθηκαν 2 αποτελέσματα
, σύνολο σελίδων 1.
Περιορισμός αποτελεσμάτων με τη χρήση επιπλέον κριτηρίων αναζήτησης
Εφαρμοζόμενα κριτήρια αναζήτησης:
επίλυση συγκρούσεων
Ακύρωση των κριτηρίων αναζήτησης
Λίστα μετα τα αποτελέσματα αναζήτησης:
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Examining organizational behavior of employees with Autism Spectrum Disorder (ASD), in a Social and Solidarity Economy organization [Αγγλική]
Ημερομηνία:
22-07-2023
ΚΑΛΛΙΟΠΗ ΤΣΑΠΟΓΑ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία (ΚΑΟ)
Περίληψη (Abstract): Η παρούσα διπλωματική εργασία μελετά την οργανωσιακή συμπεριφορά εργαζόμενων με Διαταραχή Αυτιστικού Φάσματος (ΔΑΦ), σε τρεις επιχειρηματικές οργανώσεις της Κοινωνικής και Αλληλέγγυας Οικονομίας (Κ.Αλ.Ο) στον ευρωπαϊκό και ελληνικό χώρο. Πιο συγκεκριμένα, διερευνώνται οι διεργασίες μιας ομάδας που περιλαμβάνει άτομα με ΔΑΦ που συμβάλλουν στην επιτυχή δημιουργία και ομαλή λειτουργία μιας αυτοδιαχει...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Research of the Interprofesional Conflicts and their resolve from the personel of the Welfare Organisation for Social Protection and Solidarity in the Municipality of Volos. [Αγγλική]
Ημερομηνία:
10-2016 [2016-10]
ΑΠΟΣΤΟΛΙΔΗ, ΜΑΡΙΑ-ΕΙΛΗΚΡΙΝΙΑ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
Περίληψη (Abstract): Εισαγωγή: Καταστάσεις σύγκρουσης εμφανίζονται σε καθημερινή βάση στη δημόσια ή ιδιωτική ζωή. Ως σύγκρουση προσδιορίζεται «το αποτέλεσμα της διαφωνίας ή της αντίθεσης στο ίδιο το άτομο ή μεταξύ δύο ή και περισσοτέρων ατόμων ή και μεταξύ ομάδων. Πρόκειται για μία κατάσταση ανταγωνισμού όπου μία ομάδα προσπαθεί να αποτρέψει την άλλη ομάδα να επιτύχει τους στόχους της» (Χυτήρης, 1994). Σε ό,τι αφορά σ...