Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Mental resilience and quality of life in people with haemoglobinopathies [Αγγλική] Ημερομηνία: 12-5-2024 Συγγραφέας: ΓΕΩΡΓΙΑ ΠΑΥΛΙΔΟΥ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): ΕΙΣΑΓΩΓΗ: Οι αιμοσφαιρινοπάθειες οφείλονται σε δομική βλάβη της αιμοσφαιρίνης, οδηγώντας στην παραγωγή μειωμένων ή μη λειτουργικών ερυθροκυττάρων. Οι πάσχοντες παρουσιάζουν οξείες αλλά και χρόνιες επιπλοκές από τη νόσο, οι οποίες επηρεάζουν αρνητικά την ποιότητα ζωής τους. Η αξιολόγηση της ψυχικής ανθεκτικότητας και της ικανοποίησης από τη ζωή αποτελεί αρωγό στη διερεύνηση των απόψεων, σχετικά με ...

Ημερομηνία: 23-9-2023 Συγγραφέας: ΠΑΝΑΓΙΩΤΑ ΒΑΡΒΙΤΣΙΩΤΗ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: The impact of COVID-19 on personal and professional lives of healthcare workers [Αγγλική] Ημερομηνία: 26-09-2021 [2021-09-26] Συγγραφέας: Μπλιούμη, Αναστασία Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): Σκοπός: Η πανδημία της COVID-19 έχει ασκήσει μεγάλη πίεση στους υγειονομικούς παγκοσμίως. Σκοπός της παρούσας εργασίας είναι να καταγραφούν τα επίπεδα του φόβου της COVID-19 ανάμεσα σε Έλληνες ιατρούς και να συσχετιστούν με το βαθμό εργασιακής ικανοποίησης και δέσμευσης, ικανοποίησης από τη ζωή, κατάθλιψης και αγχώδους συνδρομής αυτών. Παράλληλα, γίνεται προσπάθεια αποτίμησης της ψυχικής ανθεκτικό...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: “The Investigation of Body Image, Self-Esteem and Emotion Profile of People That Undergo on Aesthetic Surgery” [Αγγλική] Ημερομηνία: 25-09-2021 [2021-09-25] Συγγραφέας: ΤΡΙΑΝΤΗ, ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΑ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): ΕΙΣΑΓΩΓΗ: Οι ασθενείς που αποφασίζουν μια αισθητική χειρουργική επέμβαση υποβάλλουν τον εαυτό τους στη διαδικασία του χειρουργείου όχι για την ίαση κάποιας ασθένειας αλλά για την βελτίωση της εξωτερικής τους εμφάνισης και κατ’ επέκταση της ψυχολογίας τους. Καθώς ο αριθμός των αισθητικών επεμβάσεων παρουσιάζει μια όλο και συνεχόμενη ανοδική τάση η ολιστική προσέγγιση του ασθενούς από τους επαγγελμα...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Relationship between job demands and resources, and empathy with emotion and job satisfaction: Comparison of nursing staff in different hospital wards. [Αγγλική] Ημερομηνία: 13-09-2020 [2020-09-13] Συγγραφέας: Μακράκη, Ειρήνη Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): Εισαγωγή : Ο χώρος του νοσοκομείου αποτελεί ένα ιδιαίτερα στρεσσογόνο εργασιακό περιβάλλον που χαρακτηρίζεται από υψηλής εντάσεως εργασία. Οι εργαζόμενοι σε αυτόν υφίστανται χρόνια έκθεση στο εργασιακό στρες και δέχονται καθημερινά μεγάλες πιέσεις. Υπάρχουν πολλές αιτίες που προκαλούν ευημερία ή μη στην εργασία και που μπορεί να προβλεφθούν χρησιμοποιώντας το μοντέλο εργασιακών απαιτήσεων-πόρων(JD...

Ημερομηνία: 22-09-2018 [2018-09-22] Συγγραφέας: ΠΑΠΠΑ, ΒΑΣΙΛΙΚΗ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): ΠΕΡΙΛΗΨΗ Σκοπός της μελέτης ήταν η καταγραφή των παραγόντων παρακίνησης των εργαζόμενων ενός δημόσιου νοσοκομείου και η συσχέτιση με τα δημογραφικά, κοινωνικά και εργασιακά τους χαρακτηριστικά επιπέδου καθώς και η ικανοποίηση από τη ζωή συνολικά Υλικό – Μέθοδος: Η έρευνα πραγματοποιήθηκε με τη συμπλήρωση των εγκυροποιημένων ερωτηματολογίου διερεύνησης παραγόντων παρακίνησης καθώς και της Ικ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Associations of sociodemographic characteristics with performance incentives in nurses in Greece. [Αγγλική] Ημερομηνία: 15-09-2018 [2018-09-15] Συγγραφέας: Λώρης, Αλέξανδρος Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): Περίληψη Εισαγωγή: Σε ένα περιβάλλον συνεχώς μεταβαλλόμενο, τα δημόσια νοσοκομεία αποτελούν έναν από τους κύριους πυλώνες της δημόσιας υγείας με αντικειμενικό σκοπό τους την παροχή αποδοτικών και αποτελεσματικών υπηρεσιών υγείας. Οι ραγδαίες τεχνολογικές εξελίξεις σε συνάρτηση με το αίτημα για συνεχιζόμενη και διαρκή εκπαίδευση του προσωπικού τους αλλά και η τάση για περικοπή των δαπανών χωρίς ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: BURNOUT SYNDROME AND JOB SATISFACTION IN GREEK RESIDENTS: EXPLORING DIFFERENCES BETWEEN TRAINEES INSIDE AND OUTSIDE THE COUNTRY [Αγγλική] Ημερομηνία: 10-2016 [2016-10] Συγγραφέας: ΣΑΛΠΙΓΚΤΙΔΗΣ, ΗΛΙΑΣ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): Η επαγγελματική εξουθένωση αναδεικνύεται, τα τελευταία χρόνια, σε μείζον πρόβλημα των επαγγελματιών υγείας, με τους ειδικευόμενους να πλήττονται σε σημαντικό βαθμό. Σκοπός: Στόχος της παρούσας μελέτης είναι η διερεύνηση των επιπέδων επαγγελματικής εξουθένωσης των Ελλήνων ειδικευομένων ιατρών, η ανάδειξη πιθανών διαφορών μεταξύ ασκούμενων εντός και εκτός χώρας, καθώς και η διερεύνηση συσχετίσεων με...