Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Human Resources Performance Management and Remuneration System of the Independent Public Revenue Authority [Αγγλική] Ημερομηνία: 25-09-2021 [2021-09-25] Συγγραφέας: ΚΑΜΠΟΥΡΑΚΗ, ΓΡΑΜΜΑΤΙΚΗ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Τραπεζική (ΤΡΑ) Περίληψη (Abstract): Η παρούσα διπλωματική εργασία παρουσιάζει και μελετά το σύστημα Αξιολόγησης και το σύστημα Αμοιβών της Ανεξάρτητης Αρχής Δημοσίων Εσόδων. Η αξιολόγηση των υπαλλήλων εφαρμόζεται εδώ και χρόνια στην δημόσια διοίκηση εντούτοις η εφαρμογή και ενσωμάτωση σύγχρονων επιστημονικών μεθόδων και συστημάτων δεν έχει ουσιαστικά προχωρήσει. Με την εισαγωγή του νέου συστήματος αξιολόγησης του νόμου 4389/2016 έγ...

Ημερομηνία: 09-05-2021 [2021-05-09] Συγγραφέας: Μιχάλογλου, Δέσποινα Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Τραπεζική Λογιστική Χρηματοοικονομική (ΤΛΧ) Περίληψη (Abstract): Η σημερινή εποχή χαρακτηρίζετε περισσότερο από ποτέ από την εντατικοποίηση της εργασίας και κατά συνέπεια την επιδίωξη της όσο το δυνατόν μεγαλύτερης αποτελεσματικότητας. Η διοίκηση των ανθρωπίνων πόρων, που είναι η καρδιά της διοίκησης του προσωπικού της κάθε επιχείρησης, καλείται να ηγηθεί του στρατηγικού σχεδιασμού και του προγραμματισμού των ανθρώπινων πόρων με ...