Κριτήρια αναζήτησης: ΟΡΓΑΝΩΣΙΑΚΗ ΑΛΛΑΓΗ, ΗΓΕΣΙΑ, ΤΡΑΠΕΖΙΚΟΣ ΚΛΑΔΟΣ
Βρέθηκε 1 αποτέλεσμα
Βρέθηκε 1 αποτέλεσμα , σύνολο σελίδων 1.
Εφαρμοζόμενα κριτήρια αναζήτησης: ΟΡΓΑΝΩΣΙΑΚΗ ΑΛΛΑΓΗ, ΗΓΕΣΙΑ, ΤΡΑΠΕΖΙΚΟΣ ΚΛΑΔΟΣ Ακύρωση των κριτηρίων αναζήτησης
Περιορισμός αποτελεσμάτων με τη χρήση επιπλέον κριτηρίων αναζήτησης
Λίστα μετα τα αποτελέσματα αναζήτησης:
Τίτλος σε άλλη γλώσσα: THE ROLE OF LEADER IN THE MANAGEMENT OF CHANGE. GREEK BANKING SECTOR CASE. [Αγγλική] Ημερομηνία: 10-2016 [2016-10] Συγγραφέας: ΓΚΕΝΤΣΟΥΔΗ, ΒΙΚΤΩΡΙΑ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Τραπεζική (ΤΡΑ) Περίληψη (Abstract): Η οργανωσιακή αλλαγή είναι το πιο ευρέως διαδεδομένο φαινόμενο των οργανισμών σήμερα, δεδομένων των ραγδαίων αλλαγών που συμβαίνουν στο εξωτερικό περιβάλλον των επιχειρήσεων. Ιδιαίτερα στον τραπεζικό κλάδο, ολοένα και περισσότεροι χρηματοπιστωτικοί οργανισμοί εφαρμόζουν προγράμματα οργανωσιακής αλλαγής, με σκοπό να καταστούν βιώσιμοι και ανταγωνιστικοί. Η διεθνής εμπειρία, ωστόσο, αποδεικνύει πως ...