Επιλέξτε την εφαρμογή κριτηρίων αναζήτησης απο την παρακάτω λίστα, στα αποτελέσματα που βρέθηκαν:
Απόκρυψη λίστας κριτηρίων αναζήτησης
Βρέθηκαν 2 αποτελέσματα
, σύνολο σελίδων 1.
Εφαρμοζόμενα κριτήρια αναζήτησης:
Employee Retention
Ακύρωση των κριτηρίων αναζήτησης
Λίστα μετα τα αποτελέσματα αναζήτησης:
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Διερεύνηση της σχέσης μεταξύ της απόδοσης των εργαζομένων και της εργασιακής ικανοποίησης [Ελληνική]
Ημερομηνία:
17-05-2025
ΑΓΟΡΗ ΜΠΟΛΤΣΗ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA)
Περίληψη (Abstract): This paper is about the impact of Human Resource Management (HRM) strategies on improving employee performance and job satisfaction at work in the private sector. It provides quantitative assessments of how effective HRM practices (recruitment, training, performance appraisal, and rewarding systems) are responsible for employee performance and job satisfaction level. Data was collected via questio...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα:
Εκτίμηση του βαθμού ικανοποίησης των Ερευνητών/τριών και των Διαχειριστών/τριών Έρευνας του Ελληνικού Δημοσίου Τομέα από τo εφαρμοζόμενο σύστημα αποδοχών, καθώς και των κύριων κινήτρων για επιλογή ή/και συνέχιση της εργασίας στον συγκεκριμένο τομέα. [Ελληνική]
Ημερομηνία:
17-05-2025
ΧΡΙΣΤΙΝΑ ΚΑΡΛΟΥ
Σχολή:
Σχολή Κοινωνικών Επιστημών
Τμήμα:
Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA)
Περίληψη (Abstract): This dissertation aims to assess the degree of satisfaction of of the Researchers and the Research Managers and Administrators (RMAs) in the Greek Public Research sector regarding the current compensation framework, as well as of the key motivation factors for pursuing and/or retaining a job placement in this sector.In addition to the presentation of the basic theories on work motivation and compe...
