Κριτήρια αναζήτησης: θεωρίες υποκίνησης
Βρέθηκαν 3 αποτελέσματα

Επιλέξτε την εφαρμογή κριτηρίων αναζήτησης απο την παρακάτω λίστα, στα αποτελέσματα που βρέθηκαν:

Απόκρυψη λίστας κριτηρίων αναζήτησης
Βρέθηκαν 3 αποτελέσματα , σύνολο σελίδων 1.
Εφαρμοζόμενα κριτήρια αναζήτησης: θεωρίες υποκίνησης Ακύρωση των κριτηρίων αναζήτησης
Λίστα μετα τα αποτελέσματα αναζήτησης:
Ημερομηνία: 09-05-2021 [2021-05-09] Συγγραφέας: ΜΙΧΟΥ, ΤΡΙΑΔΑ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): ΠΕΡΙΛΗΨΗ Σκοπός: Ο σκοπός της παρούσας εργασίας είναι η διερεύνηση των μεταβλητών που επηρεάζουν την υποκίνηση των επαγγελματιών υγείας του Γενικού Νοσοκομείου Αργολίδας. Υλικό και μέθοδος: Για την συγκεκριμένη έρευνα, της διερεύνησης των παραγόντων υποκίνησης, χρησιμοποιήθηκε το ερωτηματολόγιο της Παλαιολόγου. Το ερωτηματολόγιο αποτελείται από δυο ενότητες, όπου στο πρώτο μέρος περιλαμβάνονται...
Τίτλος σε άλλη γλώσσα: The Importance of Motivation in Hotels: The case of "Electra Hotels and Resorts" in the region of Athens. [Αγγλική] Ημερομηνία: 29-09-2019 [2019-09-29] Συγγραφέας: ΚΥΡΙΑΚΟΠΟΥΛΟΣ, ΔΗΜΗΤΡΗΣ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΔΤΕ) Περίληψη (Abstract): Ο εργασιακός χώρος στην Ελλάδα έχει υποστεί πολλές αλλαγές ως αποτέλεσμα της οικονομικής κρίσης που πλήττει τη χώρα από το 2009. Ο τουρισμός και πιο συγκεκριμένα, η ξενοδοχειακή βιομηχανία, αναγνωρίζεται ως ένας από τους πιο σημαντικούς πυλώνες για την οικονομική ανάπτυξη της Ελλάδας στην προσπάθειά της να βγει από την κρίση. Με τον ανθρώπινο παράγοντα σε ένα ξενοδοχειακό περιβάλλον να έχει πρωτεύ...
Ημερομηνία: 22-09-2018 [2018-09-22] Συγγραφέας: Γκλάρα, Παναγιώτα Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): Περίληψη Σκοπός Ο σκοπός της παρούσας εργασίας είναι η διερεύνηση και η αξιολόγηση της επαγγελματικής ικανοποίησης του ιατρικού και του νοσηλευτικού προσωπικού που εργάζεται στο Γενικό Νοσοκομείο Θεσσαλονίκης «Γ. Παπανικολάου». Ειδικότερα, αξιολογήθηκε η ικανοποίηση σε συνάρτηση με τον μισθό, τις πρόσθετες αποδοχές, τις έκτακτες ανταμοιβές, τις ισχύουσες διαδικασίες, τις προοπτικές προαγωγής, ...