Κριτήρια αναζήτησης: Σύστημα αμοιβών - παροχών
Βρέθηκε 1 αποτέλεσμα
Βρέθηκε 1 αποτέλεσμα , σύνολο σελίδων 1.
Εφαρμοζόμενα κριτήρια αναζήτησης: Σύστημα αμοιβών - παροχών Ακύρωση των κριτηρίων αναζήτησης
Περιορισμός αποτελεσμάτων με τη χρήση επιπλέον κριτηρίων αναζήτησης
Λίστα μετα τα αποτελέσματα αναζήτησης:
Τίτλος σε άλλη γλώσσα: HUMAN RESOURCES PERFORMANCE MANAGEMENT BANK EMPLOYEES TRAINING - EVALUATION & PAYMENT – PROVIDERS SYSTEMS IN NATIONAL BANK [Αγγλική] Ημερομηνία: 12-05-2019 [2019-05-12] Συγγραφέας: Τζιανούμη, Αγγελική Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Τραπεζική (ΤΡΑ) Περίληψη (Abstract): Το ανθρώπινο δυναμικό αποτελεί έναν από τους σπουδαιότερους παράγοντες για την επίτευξη στόχων και για την αύξηση της παραγωγικότητας μιας επιχείρησης. Οι επιχειρήσεις μαζί μ αυτές και οι τράπεζες που θα ασχοληθούμε στην παρούσα εργασία έχουν διαπιστώσει ότι το ανθρώπινο δυναμικό αποτελεί το βασικότερο κομμάτι λειτουργίας της καθώς και την κινητήρια δύναμη για την περαιτέρω εξέλιξη τους. Για το λό...