Κριτήρια αναζήτησης: Public sector, private sector, recruitment, selection, efficiency
Βρέθηκε 1 αποτέλεσμα
Βρέθηκε 1 αποτέλεσμα , σύνολο σελίδων 1.
Εφαρμοζόμενα κριτήρια αναζήτησης: Public sector, private sector, recruitment, selection, efficiency Ακύρωση των κριτηρίων αναζήτησης
Περιορισμός αποτελεσμάτων με τη χρήση επιπλέον κριτηρίων αναζήτησης
Λίστα μετα τα αποτελέσματα αναζήτησης:

Σύγκριση μεθόδων πρόσληψης και επιλογής προσωπικού του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα. Ο αντίκτυπος αυτών των μεθόδων στη σωστή ή λανθασμένη επιλογή εργαζομένων και στην αποτελεσματικότητα του κάθε τομέα.

MSc
Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Comparison of Recruitment and Selection methods of the public and private sectors. The impact of these methods on the correct or wrong selection of employees and on the efficiency of each sector [Αγγλική] Ημερομηνία: 06-09-2020 [2020-09-06] Συγγραφέας: ΠΟΣΝΑΚΙΔΟΥ, ΜΙΛΕΝΑ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA) Περίληψη (Abstract): Recruiting and selecting staff both in the public and private sectors, as key functions of the human resources department, is crucial for the efficiency of both sectors. The comparison of the two sectors so far shows the superiority of the private sector in these functions, while it seems that the public sector must undertake corrective actions in order to achieve the desired efficiency of the civ...