Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Burnout, job satisfaction and intention to leave of nursing staff at General Hospital of Sparta [Αγγλική] Ημερομηνία: 21-9-2025 Συγγραφέας: ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ ΧΙΟΥ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): Σκοπός της παρούσας εργασίας είναι η διερεύνηση της σχέσης μεταξύ της επαγγελματικής εξουθένωσης, της εργασιακής ικανοποίησης και της πρόθεσης αποχώρησης προσωπικού δημοσίων νοσηλευτικών μονάδων. Για τον σκοπό αυτό διεξήχθη μία έρευνα με ερωτηματολόγιο, το οποίο αποτελείται από μία ενότητα δημογραφικών στοιχείων, το Oldenburg Burnout Inventory (OLBI) για τη μέτρηση της επαγγελματικής εξουθένωσης, ...

Τίτλος σε άλλη γλώσσα: Study of the determinants and the outcomes of Perceived Organizational Support (POS) in the nursing stuff. [Αγγλική] Ημερομηνία: 16-09-2023 Συγγραφέας: ΑΘΗΝΑ ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΠΟΥΛΟΥ Σχολή: Σχολή Κοινωνικών Επιστημών Τμήμα: Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ) Περίληψη (Abstract): Η αντιληπτή οργανωσιακή υποστήριξη αποτελεί ένα συνεχώς αναπτυσσόμενο ζήτημα που τίθεται προς διερεύνηση. Ειδικότερα από την περίοδο έναρξης της οικονομικής κρίσης, πυροδοτήθηκε η ανάγκη για περαιτέρω μελέτη. Ο ρόλος της ηγεσίας είναι καθοριστικός στις αντιλήψεις των εργαζόμενων και οι συνέπειες που επιφέρει διαμορφώνουν στάσεις. Η μελέτη αυτή πραγματοποιήθηκε με σκοπό να διερευνήσει τα αποτελέσμα...