Η εκπαίδευση και ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού σε εγχειρήματα κοινωνικής οικονομίας στην Δυτική Ελλάδα. Η περίπτωση του Γαλακτοκομικού Συνεταιρισμού Καλαβρύτων.

The training and development of human resources in social economy ventures in Western Greece. The case of the Kalavryta Dairy Cooperative. (Αγγλική)

  1. MSc thesis
  2. Κοντίδου, Ευτέρπη
  3. Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία (ΚΑΟ)
  4. 20 Ιουλίου 2019 [2019-07-20]
  5. Ελληνικά
  6. 66
  7. Ντρίνιας, Θεόδωρος
  8. Βάθη-Σαράβα, Παναγιώτα | Γριτζάς, Γεώργιος
  9. Συνεταιρισμός | Co-operative | Εκπαίδευση | Education | Συλλογικό Εγχείρημα | Collective Venture | Κοινωνική Οικονομία | Social Economy
  10. 1
  11. 16
  12. 27
  13. 0
    • Η ανάπτυξη του συνεταιριστικού κινήματος εξελίσσεται παράλληλα με την ανθρώπινη κοινωνία. Ο συνεταιρισμός συνιστά μια μορφή συλλογικού εγχειρήματος που στηρίζεται στις αξίες της συνεργασίας, της συλλογικότητας, της αλληλεγγύης και συμβάλλει στην οικονομική ανάπτυξη της τοπικής κοινωνίας. Ένας συνεταιρισμός με μακραίωνη ιστορία, οικονομική αυτοδυναμία, που ασκεί σημαντική επιρροή στην τοπική κοινωνία, είναι ο Γαλακτοκομικός Συνεταιρισμός Καλαβρύτων. Για να αναπτυχθεί όμως σωστά ένας οργανισμός απαιτείται η συνεχής εκπαίδευση και επιμόρφωση του ανθρώπινου δυναμικού του. Η παρούσα εργασία διερευνά την πολιτική που εφαρμόζει ο Γαλακτοκομικός Συνεταιρισμός Καλαβρύτων αναφορικά με την εκπαίδευση του ανθρώπινου δυναμικού του, ώστε αυτό να ανταποκρίνεται στις συνεχώς μεταβαλλόμενες συνθήκες. Η εργασία πραγματεύεται την έννοια του συνεταιρισμού, την ιστορική του εξέλιξη και εστιάζει σε θεωρίες μάθησης και οργανωσιακής εκπαίδευσης που αφορούν σε συλλογικά εγχειρήματα κοινωνικής οικονομίας. Στη συνέχεια αναλύεται η περίπτωση του Γαλακτοκομικού Συνεταιρισμού Καλαβρύτων. Η συλλογή των δεδομένων της παρούσας εργασίας έγινε με ποιοτική μέθοδο, ενώ το μεθοδολογικό εργαλείο που αξιοποιήθηκε ήταν ατομικές συνεντεύξεις με ερωτήσεις ανοιχτού τύπου από τρία βασικά στελέχη του συνεταιρισμού. Τα αποτελέσματα της έρευνας έδειξαν ότι ο συνεταιρισμός δίνει μεγάλη σημασία στην εκπαίδευση και επιμόρφωση των εργαζομένων. Αυτό εντάσσεται στην γενικότερη κουλτούρα του συνεταιρισμού.
    • The development of the co-operative movement evolves alongside the human society. Partnership is a form of collective foundation based on the values ​​of cooperation, collectivity, solidarity and contributes to the economic development of the local community. The dairy co-operative of Kalavrita is an example of a co-operative with a long history, economic self-reliance, and strong impact on the local community. It is a common belief that the development of such an organization requires continuous training of its human resources. This thesis investigates the policies implemented by the Kalavrita Dairy Co- operative and focus on the training of its human resources in order to respond to the continuous changing conditions. This thesis deals with the studies of the co-operative, its historical evolution and focuses on learning and organizational education theories dealing with social economy. Furthermore, it analyzes the case of the Dairy Co-operative of Kalavrita. As far as the research design is concerned, a qualitative approach was adopted, while the methodological tool used was semi-structured individual interviews from three key members of the co-organization. The results of the survey showed that the dairy co-operative focus on the education and training of employees. This is part of the general culture of co-operative. 
  15. Items in Apothesis are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.