Διερεύνηση του συνδρόμου της επαγγελματικής εξουθένωσης Ιατρικού και Νοσηλευτικού προσωπικού σε Γενικό Νοσοκομείο της επαρχίας.

Investigation of the burnout syndrome of Medical and Nursing staff at the General Hospital of the province. (Αγγλική)

  1. MSc thesis
  2. ΛΕΟΝΑΡΔΟΥ, ΣΩΤΗΡΗΣ
  3. Διοίκηση Μονάδων Υγείας (ΔΜΥ)
  4. 23 Σεπτεμβρίου 2018 [2018-09-23]
  5. Ελληνικά
  6. 65
  7. ΦΡΑΓΚΙΑΔΑΚΗ, ΕΥΑΓΓΕΛΙΑ
  8. Επαγγελματική εξουθένωση, ιατρικό προσωπικό, νοσηλευτικό προσωπικό, συναισθηματική εξάντληση, αποπροσωποποίηση, προσωπικά επιτεύγματα | Professional burnout, medical staff, nursing staff, emotional exhaustion, depersonalization, personal achievements
  9. 1
  10. 3
  11. 99
  12. Περιέχει : πίνακες,εικόνες
    • ΣΚΟΠΟΣ: Σκοπός της παρούσας μελέτης ήταν να διερευνηθεί ο ρόλος και η συσχέτιση των ατομικών και οικογενειακών παραγόντων με την επαγγελματική εξουθένωση του ιατρικού και του νοσηλευτικού προσωπικού, σε συνδυασμό με άλλους παράγοντες, όπως η προσωπικότητα των εργαζομένων και οι σχέσεις με το υπόλοιπο προσωπικό. ΥΛΙΚΟ-ΜΕΘΟΔΟΣ: Το δείγμα της μελέτης αποτέλεσαν 89 νοσηλευτές και ιατροί Γενικού Νοσοκομείου της επαρχίας. Για τη συλλογή των δεδομένων χρησιμοποιήθηκε η κλίμακα μέτρησης για την Επαγγελματική Εξουθένωση της Maslach (MBI) καθώς και ερωτήσεις που αφορούσαν τα προσωπικά στοιχεία των συμμετεχόντων. Τα δεδομένα αναλύθηκαν μέσω του στατιστικού λογισμικού πακέτου IBM SPSS Statistics Version 24. ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ: Από την ανάλυση προέκυψαν διαφορές μεταξύ των Προσωπικών επιτευγμάτων των συμμετεχόντων, του φύλου και του τρόπου που αντιλαμβάνονται ιεραρχικά την θέση τους στον οργανισμό υγείας. Ακόμη, παρατηρήθηκαν σημαντικές ελαφριές θετικές συσχετίσεις μεταξύ των Προσωπικών επιτευγμάτων και της ηλικίας των συμμετεχόντων αλλά και των ετών εργασίας στη συγκεκριμένη υπηρεσία. Η Συναισθηματική Εξάντληση του νοσηλευτικού και ιατρικού προσωπικού κυμαίνεται σε μέτρια επίπεδα ενώ, αντίθετα σε υψηλά επίπεδα τοποθετείται η διάσταση των Προσωπικών Επιτευγμάτων. Τέλος, η Αποπρωσοποίηση του ιατρονοσηλευτικού προσωπικού τοποθετείται σε μέτρια επίπεδα. ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑΤΑ: Η έρευνα ανέδειξε την επαγγελματική εξουθένωση του ιατρονοσηλευτικό προσωπικού. Η πρώιμη αναγνώριση του συνδρόμου επαγγελματικής εξουθένωσης συνεισφέρει στην καλύτερη επαγγελματική συμπεριφορά και στην παροχή νοσηλευτικής φροντίδας υψηλής ποιότητας στους ασθενείς. Οι επαγγελματίες υγείας χρειάζονται γνώσεις και εκπαίδευση για να αντιμετωπίσουν το σύνδρομο επαγγελματικής εξουθένωσης, θα πρέπει όμως να ληφθούν μέτρα και σε διοικητικό επίπεδο για την πιο ολοκληρωμένη αντιμετώπιση του φαινομένου.
    • PURPOSE: The purpose of this study was to investigate the role and correlation of individual and family factors with the exacerbation of medical and nursing staff in conjunction with other factors such as employee personality and relationships with other staff. METHOD: The sample of the study consisted of 89 nurses and doctors of the General Hospital of the province. For data collection, the Maslach Vibration Meter (MBI) measurement scale was used as well as questions related to the participants' personal data. The data was analyzed using the IBM SPSS Statistics Version 24 statistical software package. RESULTS: The analysis revealed differences between the personal achievements of the participants, the gender and the way they perceive their position in the health organization hierarchically. In addition, there were significant slight positive correlations between the Personal Achievements and the age of the participants as well as the years of work in the service. The emotional exhaustion of nursing and medical staff is moderate, while the high level of personal achievement is placed at a high level. Finally, Depopulation of medical staff is moderate. CONCLUSIONS: The survey has highlighted the professional exhaustion of medical staff. Early recognition of occupational burnout syndrome contributes to better professional behavior and the provision of high-quality nursing care to patients. Health professionals need knowledge and training to cope with the burnout syndrome, but administrative measures should also be taken to tackle this phenomenon more fully.
  14. Items in Apothesis are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.