Skip to main content
Είσοδος
EN
EΛ
Main navigation
Αναζήτηση
Περιήγηση Τμημάτων
Ετικέτες
Επικοινωνία
Default
Student
ΛΑΜΠΡΟΣ ΤΣΑΝΤΙΚΟΣ
Μεταπτυχιακός
Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA)
Συγγραφέας Εργασίας
The interaction of the hybrid work model with the factors that drive employee engagement and their intention to remain in the current workplace.
ΛΑΜΠΡΟΣ ΤΣΑΝΤΙΚΟΣ -
Identifier:
247173
Internal display of the 247173 entity interconnections
(Node labels correspond to identifiers)
Loading..
Legend
Navigation
Info
Loading..
Controls
Freeze
Thaw
Fit
Narrowness
Inferred