«Διερεύνηση των κανόνων περιβαλλοντικής πολιτικής και υγιεινής – ασφάλειας στο τομέα της εργασίας σε φορείς της δημόσιας διοίκησης καθώς και της κατανόησης και της εφαρμογής τους από τους εργαζόμενους»
Investigating the environmental policy and health-safety rules in public administration and their understanding and implementation by employees. (english)
περιβαλλοντική πολιτική, υγιεινή και ασφάλεια στους δημόσιους οργανισμούς
ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ ΚΑΙ ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΑ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ
1
4
68
Η παρούσα εργασία είχε ως σκοπό της να διερευνήσει την επίδραση των κύριων νόμων και κανονισμών περιβαλλοντικής πολιτικής και υγιεινής και ασφάλειας στους δημόσιους οργανισμούς, καθώς και το ρόλο τους στη διαμόρφωση στρατηγικών και δράσεων για την περιβαλλοντική προστασία και την εφαρμογή συστημάτων για την υγιεινή και ασφάλεια στο χώρο εργασίας. Πραγματοποιείται, αρχικά, εισαγωγή στους όρους της περιβαλλοντικής πολιτικής, της υγιεινής και ασφάλειας στην εργασία και απαντάται το ερώτημα της αναγκαιότητάς τους. Επίσης, γίνεται μια ιστορική αναδρομή και αναφορά στην Ελληνική και Ευρωπαϊκή Νομοθεσία με καταγραφή όσο το δυνατόν πληρέστερα Ελληνικών Νόμων, Οδηγιών και Κανονισμών της Ευρωπαϊκής Ένωσης και του Συμβουλίου. Καταγράφονται, επίσης, τα συστήματα περιβαλλοντικής διαχείρισης και τα συστήματα περιβαλλοντικής διαχείρισης και ελέγχου. Υπάρχει αναφορά στην επίτευξη της υγείας και ασφάλειας στην εργασία καθώς και ποιες είναι οι προϋποθέσεις.
Πραγματοποιήθηκε έρευνα σε 150 δημοσίους υπαλλήλους, με αυτοσυμπληρούμενο ερωτηματολόγιο, το οποίο περιείχε ερωτήσεις ανοικτού και κλειστού τύπου, προκειμένου να διερευνηθούν οι επιδράσεις των νόμων και κανονισμών περιβαλλοντικής πολιτικής και υγιεινής και ασφάλειας σε δημόσιους οργανισμούς καθώς και τον ρόλο που αυτοί διαδραματίζουν στη διαμόρφωση στρατηγικών και δράσεων για την περιβαλλοντική προστασία και την εφαρμογή συστημάτων για την υγιεινή και ασφάλεια στο χώρο εργασίας. Έγινε ποσοτική και ποιοτική ανάλυση των απαντήσεων.
Η ανάλυση ανέδειξε ότι οι δημόσιοι οργανισμοί, στους οποίους εργάζονται οι ερωτώμενοι, προσπαθούν να ανταποκριθούν στην περιβαλλοντική νομοθεσία, αλλά οι πολιτικές αποφάσεις δεν υιοθετούν επαρκώς την περιβαλλοντική νομοθεσία. Οι κυριότερες προκλήσεις είναι η γραφειοκρατία, η έλλειψη συνεργασίας και συντονισμού μεταξύ των εμπλεκόμενων φορέων και η έλλειψη μακροχρόνιου σχεδιασμού. Η εκπαίδευση τόσο των υπαλλήλων όσο και της ευρύτερης κοινότητας θα πρέπει να αντιμετωπιστεί πολύπλευρα.
Αναφορικά με τα θέματα υγιεινής και ασφάλειας και εδώ εντοπίζεται ότι οι δημόσιοι οργανισμοί προσπαθούν να εφαρμόσουν τη νομοθεσία αλλά η εμπλοκή της διοίκησης δεν είναι ιδιαίτερα ενεργή ενώ η συμμετοχή των υπαλλήλων δεν είναι ικανοποιητική. Και εδώ η εκπαίδευση των υπαλλήλων προβάλλεται ως μία πολύ σημαντική παράμετρος για τη βελτίωση των συστημάτων υγιεινής και ασφάλειας.
The purpose of this study was to investigate the effects of the main environmental policy and occupational health and safety laws and regulations on public organizations, as well as their role in shaping strategies and actions for environmental protection and the implementation of workplace health and safety systems. Initially, an introduction to the terms of environmental policy, health and safety at work is made and the question of their necessity is answered. Also, a historical review and reference to Greek and European Legislation is made with a recording as complete as possible of Greek Laws, Directives and Regulations of the European Union and the Council. Environmental management systems and environmental management and control systems are also recorded. There is reference to the achievement of occupational health and safety as well as what the requirements are.
A survey was conducted with 150 public employees using a self-administered questionnaire that included both open-ended and closed-ended questions, in order to investigate the effects of environmental policy and health and safety laws and regulations on public organizations as well as the role they play in the formulation of strategies and actions for environmental protection and the implementation of systems for health and safety in the workplace. Quantitative and qualitative analysis of the responses was performed.
The analysis revealed that the public organizations in which the respondents work are trying to comply with environmental legislation, but political decisions do not adequately adopt environmental legislation. The main challenges are bureaucracy, lack of cooperation and coordination between the involved agencies and lack of long-term planning. Training of both employees and the wider community should be addressed in a multifaceted manner.
Regarding health and safety issues, it is also found that public organizations are trying to implement the legislation, but the involvement of the administration is not particularly active, while the participation of employees is not satisfactory. Here, too, employee training is presented as a very important parameter for improving health and safety systems.
ΚΥΡΙΟ ΜΕΡΟΣ ΤΗΣ ΔΙΠΛΩΜΑΤΙΚΗΣ Description: 126394 ΓΑΛΙΩΤΟΣ ΑΠΟΣΤΟΛΟΣ .pdf (pdf)
Book Reader Size: 1.2 MB
«Διερεύνηση των κανόνων περιβαλλοντικής πολιτικής και υγιεινής – ασφάλειας στο τομέα της εργασίας σε φορείς της δημόσιας διοίκησης καθώς και της κατανόησης και της εφαρμογής τους από τους εργαζόμενους» - Identifier: 222155
Internal display of the 222155 entity interconnections (Node labels correspond to identifiers)