Emotional Intelligence and Efficient Leadership in an extremely-demanding Organisation like the Hellenic Navy

Η Συναισθηματική Νοημοσύνη και η Αποτελεσματική Ηγεσία σε έναν Απαιτητικό Οργανισμό, όπως το Πολεμικό Ναυτικό (Αγγλική)

  1. MSc thesis
  2. Alatsakis, Vasileios
  3. Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA)
  4. 11 Σεπτεμβρίου 2022 [2022-09-11]
  5. Αγγλικά
  6. 51
  7. Spanos, Ioannis
  8. Emotional Intelligence | Συναισθηματική Νοημοσύνη | Leadership | Ηγεσία | Hellenic Navy | Πολεμικό Ναυτικό
  9. 1
  10. 66
  11. tables and charts included
  12. Mihiotis, A. (2005), Management of People and Organizations: Management
    • Η συναισθηματική νοημοσύνη επιτρέπει στους διευθυντές να κατανοούν αποτελεσματικά και να παρακινούν τους ανθρώπους που εποπτεύουν. Σε δύσκολους και μεταβαλλόμενους καιρούς, ο ανθρώπινος παράγοντας είναι ίσως ο σημαντικότερος για την εκτέλεση των καθηκόντων και επίτευξη των στόχων ενός οργανισμού. Το Ελληνικό Πολεμικό Ναυτικό, ειδικότερα, δραστηριοποιείται σε ένα δυναμικό και ιδιαίτερα απαιτητικό γεωπολιτικό περιβάλλον που απαιτεί υψηλά επίπεδα επιχειρησιακής αποτελεσματικότητας για μεγαλύτερες περιόδους από πριν. Είναι σημαντικό για τους Aξιωματικούς να ηγούνται και να εμπνέουν τους Υπαξιωματικούς και το χαμηλόβαθμο προσωπικό προκειμένου οι τελευταίοι να λειτουργούν σε υψηλό επίπεδο. Αυτό μπορεί να επιτευχθεί παρέχοντάς τους τα κατάλληλα εργαλεία για να είναι όσο το δυνατόν πιο αποτελεσματικοί σε αυτό το πιεσμένο περιβάλλον. Σκοπός της παρούσας διπλωματικής εργασίας ήταν να ελέγξει την ύπαρξη συναισθηματικής νοημοσύνης στο Πολεμικό Ναυτικό και να μελετήσει τη σημασία της στο ηγετικό προσωπικό σε έναν εξαιρετικά απαιτητικό οργανισμό όπως το Πολεμικό Ναυτικό. Το δείγμα της έρευνας αποτελούνταν από 38 Αξιωματικούς και Υπαξιωματικούς του Ελληνικού Ναυτικού. Τα αποτελέσματα έδειξαν ότι η Συναισθηματική Νοημοσύνη είναι παρούσα στο Πολεμικό Ναυτικό και έχει μεγάλη σημασία στην αποτελεσματικότητα της ηγεσίας.
    • Emotional intelligence allows managers to efficiently understand and motivate people they supervise. In difficult and changing times, the human factor is the most important one in accomplishing an organization’s tasks and goals. The Hellenic Navy, in particular, is operating in a dynamic and highly demanding geopolitical environment which requires high levels of operational efficiency for more extended periods than before. It is essential for the higher-level Officers to lead and inspire lower-level sailors in order for the last to operate with high standards. This can be achieved by providing them with the appropriate tools to be functional under this stressed environment. The purpose of this dissertation was to examine the existence of emotional intelligence in the Hellenic Navy and study its significance in leading personnel in an extremely - demanding organization like the Hellenic Navy. The sample of the research consisted of 38 Hellenic Navy Officers and Petty Officers. The results showed that Emotional Intelligence is present in the Hellenic Navy and is of great significance in leadership efficiency.
  14. Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Διεθνές