Η επαγγελματική ικανοποίηση στα δημοτικά σχολεία. Παράγοντες που επηρεάζουν την ποιότητα της επαγγελματικής ζωής και συνδέονται με την επαγγελματική ικανοποίηση που βιώνουν οι εκπαιδευτικοί της Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης ως προς τις συνθήκες εργασίας.

“Employee satisfaction in elementary schools. A research project on primary school teachers' job satisfaction regarding the importance of working and occupational conditions.” (english)

  1. MSc thesis
  2. Papaleventi, Georgia
  3. Διοίκηση Επιχειρήσεων (MBA)
  4. 10 September 2022 [2022-09-10]
  5. Αγγλικά
  6. 76
  7. Dr. Deligianni, Ioanna
  8. Dr. Deligianni, Ioanna | Dr. Agapitou, Chrysa
  9. επαγγελματική ικανοποίηση εκπαιδευτικών | συνθήκες εργασίας
  10. 1
  11. 7
  12. 78
  13. 23 πίνακες και 8 διαγράμματα
    • Η παρούσα μελέτη πραγματοποιήθηκε το σχολικό έτος 2021-2022 σε δείγμα εκπαιδευτικών που εργάζονται σε σχολεία της Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης στην Ελλάδα. Διερεύνησε παράγοντες που επηρεάζουν την ποιότητα της επαγγελματικής ζωής και συνδέονται με την επαγγελματική ικανοποίηση που βιώνουν οι εκπαιδευτικοί της Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης ως προς τις συνθήκες εργασίας. Από τη στατιστική επεξεργασία και ανάλυση των δεδομένων προέκυψε ότι οι εκπαιδευτικοί αντλούν ικανοποίηση από την εργασία τους, ως προς όψεις των επαγγελματικών συνθηκών που βιώνουν στο σχολικό περιβάλλον όπως την σχολική διοίκηση, την διοικητική οργάνωση, την σχολική διεύθυνση, τις σχέσεις με τους μαθητές και τις σχέσεις με τους συναδέλφους.
    • The current study was held during the 2021-2022 academic year from a number of teachers that work in primary schools in Greece. It examines factors that affect teachers’ professional life that are connected with their professional satisfaction regarding their working conditions. The processing and analysis of the statistical data showed that important factors related to satisfaction are the role of the principal's leadership, the teacher-student relationship as well as the teachers’ relationship with one another. Also, the research showed that teachers' job satisfaction is related to factors determined by the school's management, such as their participation in decision making, the scope given to them to develop and implement new ideas.
  15. Items in Apothesis are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.