Please use this identifier to cite or link to this item: https://apothesis.eap.gr/handle/repo/37972
Title: Ο ΔΙΑΜΕΣΟΛΑΒΗΤΙΚΟΣ ΡΟΛΟΣ ΤΗΣ ΑΝΤΙΛΗΨΗΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΚΡΙΣΗ ΚΑΙ ΠΩΣ ΑΥΤΟΣ ΕΠΗΡΕΑΖΕΙ ΤΗ ΣΧΕΣΗ ΜΕΤΑΞΥ ΠΑΡΑΚΙΝΗΣΗΣ ΚΑΙ ΑΠΟΔΟΣΗΣ
Authors: ΚΑΠΟΓΙΑΝΝΑΤΟΥ, ΑΝΔΡΙΑΝΝΑ
Advisor: ΜΑΝΩΛΟΠΟΥΛΟΣ, ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ
Keywords: Motivation;Performance;Financial crisis;Employees
Issue Date: 8-Sep-2018
Abstract: Στην Ελλάδα του σήμερα η κοινωνία, οι άνθρωποι και οι επιχειρήσεις αναμετρούνται καθημερινά με έντονες δυσκολίες και δυσχέρειες λόγω της οικονομικής κρίσης. Πολλές επιχειρήσεις οδηγούνται σε αδιέξοδο καθώς καλούνται να αντιμετωπίσουν όλα τα αποτελέσματα της ύφεσης όπως την ιδιαίτερα χαμηλή παραγωγικότητα στην εργασία, το κόστος λειτουργίας που συνεχώς αυξάνεται, την έλλειψη ρευστότητας και ποικίλες άλλες οικονομικές δυσκολίες. Η εφαρμογή κινήτρων είναι ένας παράγοντας που μπορεί να επηρεάσει καίρια την παραγωγικότητα των εργαζομένων. Η αύξηση της απόδοσης των εργαζομένων στον ανώτατο βαθμό, εν μέσω παγκόσμιας οικονομικής κρίσης, είναι ένα γεγονός που απασχολεί τους επιστήμονες, κυρίως οικονομολόγους και κοινωνιολόγους, και γι’ αυτό τον λόγο συνεχίζουν να αναζητούν νέα μοντέλα συμπεριφοράς και νέες μεθόδους με τα οποία θα μπορούσαν να επιτύχουν το ιδανικό αποτέλεσμα. Προκειμένου να επιτευχθεί ο επιθυμητός στόχος, κάθε επιχείρηση θα πρέπει να εφαρμόσει συγκεκριμένα κίνητρα κι εξειδικευμένες μεθόδους, έργο ιδιαιτέρως απαιτητικό. Στο πλαίσιο της συνεχώς αυξανόμενης ζήτησης και της εναλλαγής στις σύγχρονες εταιρείες, γεννάται η ανάγκη να δημιουργηθούν νέες στρατηγικές και μέθοδοι ούτως ώστε να επιτευχθούν οι δύσκολοι και απαιτητικοί στόχοι των επιχειρήσεων.
Appears in Collections:MBA Διπλωματικές Εργασίες

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
KAPOGIANNATOU-A-DISSERTATION.pdfΚυρίως σώμα διπλωματικής791.36 kBAdobe PDFView/Open


This item is protected by original copyright



Items in Apothesis are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.